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Mapa mental

Processo de Contratação

Carlos Junior Portugués

Mapa mental sobre processo de contratação: planejamento de contratação, seleção do fornecedor e gestão do contrato

Mapa mental: Processo de contratação

Contenido del mapa

Processo de Contratação

  1. I- Planetjamento de contratação

    • I - Instituição da Equipe de Planejamento da Contratação
      • I - necessidade da contratação, considerando os objetivos estratégicos e as necessidades corporativas da instituição, bem como o seu alinhamento ao PDTI
      • II - explicitação da motivação e demonstrativo de resultados a serem alcançados com a contratação da Solução de Tecnologia da Informação
      • III - indicação da fonte dos recursos para a contratação;
      • IV - indicação do Integrante Requisitante para composição da Equipe de Planejamento da Contratação.
    • II - Do Estudo Técnico Preliminar da Contratação
      • I - definição e especificação das necessidades de negócio e tecnológicas, e/ou dos requisitos necessários e suficientes à escolha da Solução de Tecnologia da Informação, a partir da avaliação do DOD e do levantamento de:
        • a) demandas dos potenciais gestores e usuários da Solução de Tecnologia da Informação
        • b) soluções disponíveis no mercado
        • c) análise de projetos similares realizados por outros órgãos ou entidades da Administração Pública.
      • II - avaliação das diferentes soluções que atendam aos requisitos, considerando:
        • a) a disponibilidade de solução similar em outro órgão ou entidade da Administração Pública
        • b) as soluções existentes no Portal do Software Público Brasileiro (http://www.softwarepublico.gov.br)
        • c) a capacidade e alternativas do mercado, inclusive a existência de software livre ou software público
        • d) a observância às políticas, premissas e especificações técnicas definidas pelos Padrões de Interoperabilidade de Governo Eletrônico
        • f) a observância às orientações, premissas e especificações técnicas e funcionais definidas pelo Modelo de Requisitos para Sistemas Informatizados de Gestão Arquivística de Documentos
        • e) a aderência às regulamentações da Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira - ICPBrasil, conforme a Medida Provisória nº 2.200-2
        • g) o orçamento estimado.
      • III - análise e comparação entre os custos totais de propriedade das soluções identificadas, levando-se em conta os valores de aquisição dos ativos, insumos, garantia e manutenção
      • IV - escolha da Solução de Tecnologia da Informação e justificativa da solução escolhida, que contemple, no mínimo
        • a) descrição sucinta, precisa, suficiente e clara da Solução de Tecnologia da Informação escolhida, indicando os bens e serviços que a compõem
        • b) alinhamento em relação às necessidades de negócio e aos macro requisitos tecnológicos
        • c) identificação dos benefícios a serem alcançados com a solução escolhida em termos de eficácia, eficiência, efetividade e economicidade.
      • V - avaliação das necessidades de adequação do ambiente do órgão ou entidade para viabilizar a execução contratual, abrangendo no que couber:
        • a) infraestrutura tecnológica
        • b) infraestrutura elétrica
        • c) Logística
        • d) espaço físico
        • e) mobiliário
        • f) outras que se apliquem
      • VI - avaliação e definição dos recursos materiais e humanos necessários à implantação e à manutenção da Solução de Tecnologia da Informação
      • VII - definição dos mecanismos para continuidade do fornecimento da Solução de Tecnologia da Informação em eventual interrupção contratual
      • VIII - declaração da viabilidade da contratação.
    • III - Análise de Riscos
      • I - identificação dos principais riscos que possam comprometer o sucesso dos processos de contratação e de gestão contratual
      • II - identificação dos principais riscos que possam fazer com que a Solução de Tecnologia da Informação não alcance os resultados que atendam às necessidades da contratação
      • III - mensuração das probabilidades de ocorrência e dos danos potenciais relacionados a cada risco identificado
      • IV - definição das ações previstas a serem tomadas para reduzir ou eliminar as chances de ocorrência dos eventos relacionado a cada risco
      • V - definição das ações de contingência a serem tomadas caso os eventos correspondentes aos riscos se concretizem
      • VI - definição dos responsáveis pelas ações de prevenção dos riscos e dos procedimentos de contingência.
    • IV - Do Termo de Referência ou do Projeto Básico
      • I - definição do objeto da contratação
      • II - justificativa para contratação e descrição da Solução de Tecnologia da Informação
      • III - especificação dos requisitos da contratação
      • IV - definição das responsabilidades da contratante, da contratada e do órgão gerenciador da Ata de Registro de Preços, quando aplicável
      • IX - regime de execução do contrato
      • V - Modelo de Execução do contrato
      • VI - Modelo de Gestão do contrato
      • VII - estimativas de preços da contratação
      • VIII - adequação orçamentária e cronograma físico-financeiro
      • X - critérios para seleção do fornecedor
  2. II - Seleção do Fornecedor

    • I - Fase inicial
      • I - analisar as sugestões feitas pelas Áreas de Licitações e Jurídica para o Termo de Referência ou Projeto Básico e demais documentos
      • II - apoiar tecnicamente o pregoeiro ou a Comissão de Licitação na resposta aos questionamentos ou às impugnações dos licitantes
      • III - apoiar tecnicamente o pregoeiro ou a Comissão de Licitação na análise e julgamento das propostas e dos recursos apresentados pelos licitantes.
    • II - Fase Final
      • I - Gestor do Contrato
      • III - Fiscal Requisitante do Contrato
      • IV - Fiscal Administrativo do Contrato
      • II - Fiscal Técnico do Contrato
  3. III - Gestão do Contrato

    • I - Inicio do Contrato
      • I - elaboração do Plano de Inserção da contratada, pelo Gestor do Contrato e pelos Fiscais Técnico, Administrativo e Requisitante do Contrato
        • a) o repasse à contratada de conhecimentos necessários à execução dos serviços ou ao fornecimento de bens
        • b) a disponibilização de infraestrutura à contratada, quando couber
      • II - elaboração do Plano de Fiscalização da contratada, pelo Gestor do Contrato e pelos Fiscais Técnico, Administrativo e Requisitante do Contrato
        • a) o refinamento dos procedimentos de teste e inspeção detalhados no Modelo de Gestão do contrato, para fins de elaboração dos Termos de Recebimento Provisório e Definitivo
        • b) configuração e/ou criação de ferramentas, computacionais ou não, para implantação e acompanhamento dos indicadores
        • c) refinamento ou elaboração de Listas de Verificação e de roteiros de testes com base nos recursos disponíveis para aplicá-los.
      • III - realização de reunião inicial convocada pelo Gestor do Contrato com a participação dos Fiscais Técnico, Requisitante e Administrativo do Contrato, da contratada e dos demais intervenientes por ele identificados, cuja pauta observará, pelo menos
        • a) presença do representante legal da contratada, que apresentará o preposto da mesma
        • b) entrega, por parte da contratada, do termo de compromisso e do termo de ciência
        • c) esclarecimentos relativos a questões operacionais, administrativas e de gestão do contrato.
    • II - Encaminhamento formal de demandas
      • I - a definição e a especificação dos serviços a serem realizados ou bens a serem fornecidos
      • II - o volume de serviços a serem realizados ou a quantidade de bens a serem fornecidos segundo as métricas definidas em contrato
      • III - o cronograma de realização dos serviços ou entrega dos bens, incluídas todas as tarefas significativas e seus respectivos prazos
      • IV - a identificação dos responsáveis pela solicitação na Área Requisitante da Solução
    • III - Monitoramento da execução
      • I - confecção e assinatura do Termo de Recebimento Provisório, a cargo do Fiscal Técnico do Contrato, quando da entrega do objeto resultante de cada Ordem de Serviço ou de Fornecimento de Bens
      • II - avaliação da qualidade dos serviços realizados ou dos bens entregues e justificativas, a partir da aplicação das Listas de Verificação e de acordo com os Critérios de Aceitação definidos em contrato, a cargo dos Fiscais Técnico e Requisitante do Contrato
      • III - identificação de não conformidade com os termos contratuais, a cargo dos Fiscais Técnico e Requisitante do Contrato
      • VII - encaminhamento de indicação de glosas e sanções por parte do Gestor do Contrato para a Área Administrativa
      • IX - autorização para emissão de nota(s) fiscal(is), a ser(em) encaminhada(s) ao preposto da contratada, a cargo do Gestor do Contrato
      • VIII - confecção e assinatura do Termo de Recebimento Definitivo para fins de encaminhamento para pagamento, a cargo do Gestor e do Fiscal Requisitante do Contrato
      • V - verificação da manutenção das condições classificatórias referentes à pontuação obtida e à habilitação técnica, a cargo dos Fiscais Administrativo e Técnico do Contrato
      • IV - verificação de aderência aos termos contratuais, a cargo do Fiscal Administrativo do Contrato
      • X - verificação das regularidades fiscais, trabalhistas e previdenciárias para fins de pagamento, a cargo do Fiscal Administrativo do Contrato
      • VI - encaminhamento das demandas de correção à contratada, a cargo do Gestor do Contrato ou, por delegação de competência, do Fiscal Técnico do Contrato
      • XIII - encaminhamento à Área Administrativa de eventuais pedidos de modificação contratual, a cargo do Gestor do Contrato
      • XII - verificação de manutenção das condições definidas nos Modelos de Execução e de Gestão do contrato
      • XI - verificação da manutenção da necessidade, economicidade e oportunidade da contratação, a cargo do Fiscal Requisitante do Contrato, com apoio do Fiscal Técnico do Contrato
      • XIV - manutenção do Histórico de Gestão do Contrato, contendo registros formais de todas as ocorrências positivas e negativas da execução do contrato, por ordem histórica, a cargo do Gestor do Contrato
    • IV - transição e do encerramento contratual
      • I - a manutenção dos recursos materiais e humanos necessários à continuidade do negócio por parte da Administração
      • VI - a eliminação de caixas postais
      • VII - outras que se apliquem
      • II - a entrega de versões finais dos produtos e da documentação
      • IV - a devolução de recursos
      • III - a transferência final de conhecimentos sobre a execução e a manutenção da Solução de Tecnologia da Informação
      • V - a revogação de perfis de acesso

Información

Descripción
Mapa Mental sobre Processo de Contratação, creado por Carlos Junior el 19/11/2017.
Creado por
Carlos Junior
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