RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL TRABAJO
Y SALUD OCUPACIONAL
PROMOCION DE LA SALUD EN EL LUGAR DEL
TRABAJO
La mejora del entorno de
trabajo fomentando el apoyo
entre compañeros.
Fomentar el
desarrollo personal.
Fomentar la participacion de los
empleados en actividades saludables y
actividades deportivas.
La mejora de la organizacion
del trabajo mediante medidas
que permitan flexibilizar la
jornada laboral.
RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL TRABAJO Y
SALUD OCUPACIONAL
La mayor orientacion en
funcion de los mercados.
La intensificacion de la
competencia a escala
mundial.
El imperactivo del
desarrollo.
La transformacion
tecnologica.
RIESGOS PSICOLOGICOS EMERGENTES EN
EL TRABAJO
Desequilibrio y conflicto
entre la vida personal y
laboral.
Envejecimiento de la
poblacion laboral activa y
retraso en la edad de
jubilacion.
Nuevas formas de
contratacion laboral.
Fuertes exigencias
emocionales en el
trabajo.
Intencificacion
del trabajo.
PREVALENCIA DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES
EN EL TRABAJO Y SUS CONSECUENCIAS
El estres es el segundo
problema de salud relacionado
con el trabajo informado con
mas frecuencia.
Los riesgospsicosociales en el trabajo
fueron unas de las principales causas de
enfermedades y de accidentes laborales.
Las principales causas de los accidentes se
debian a distraccciones, descuidos,
despistes o falta de atencion, trabajar muy
rapido, y al cansancio o fatiga.
Los riesgos psicosociales son un
problema importante debido al costo
economico y social.
FACTORES Y RIESGOS PSICOSOCIALES
DERIVADOS DEL TRABAJO
Los ambientes saludables y la salud
de los trabajadores son condiciones
esenciales para la efectividad de las
personas para rendimiento de las
organizaciones.
Fomentar la salud psicosocial en el
lugar de trabajo es fomentar la
salud publica de la poblacion.