¿que es el comportamiento organizacional?

¿que es el comportamiento organizacional?

1. reconocer la importancia del desarrallo de las aptitudes interpersonales de los gerentes

   • Lo que hacen los gerentes
     • Hacen cosas a traves de otras personas
   • fuerza de trabajo diversa
     • significa que las organizaciones se estan convirtiendo en una mezcla mas heterogenea de personas

2. roles de la administracion

   • emprendedor, manejadores de dificultades, asiganadores de recursos, negociador
   • aptitudes gerencia;les
     • aptitudes tecnicas, aptitudes conceptuales, aptitudes humanas

3. se ocupa del estudio de lo que hacen las personas en una organizacion y de como afecta su comportamiento al desempeño de esta

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