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Mapa mental

Ferramentas de Coaching

Katia Vega Kestenberg Portugués

Contenido del mapa

Ferramentas de Coaching

  1. Resultados Esperados

    • Uso na 1a sessão de impacto ou experimental
    • Escuta, cenário atual, definição de objetivo, cenário desejado, importância, comprometimento ( frase de intenção do momento)
      • Proposta da sessão
        • Desenvolvimento
          • Aprendizados
            • Tarefa
              • Gatilho de lembrança da tarefa
            • Frase de intenção
    • Registro pós sessão
      • Suas tarefas (envio de proposta, links, login e senha etc)
  2. Ganhos e Perdas

    • FUP 15 min.
      • resultado da tarefa
    • Proposta da sessão
      • Desenvolvimento
        • Aprendizados Tarefa perguntas para gerar apdz. O que você aprendeu com essa experiência? O que você conclui disso? O que pode fazer diferente da próxima vez? e o que você pode fazer melhor da próxima vez?
          • perguntas para gerar apdz. O que você aprendeu com essa experiência? O que você O que você conclui disso?
          • O que pode fazer diferente da próxima vez? e o que você pode fazer melhor da próxima vez?
        • Tarefa
    • Quais os seus propósitos?
      • Coachee escolhe 1 a 2
    • Aplicar a ferramenta ( online - compartilha e você escreve. Presencial, dê a folha para o Coachee)
      • Faça as perguntas de minimização de perdas ( sabotares - dor)
      • Faça a pergunta de manutenção de ganhos ( sabotares - prazer ou ganhos secundários)
      • Conclua com a congruência sistêmica e ajuste de objetivo
        • Aprendizados Tarefa
  3. Swot Pessoal

    • Quais pontos fortes e a serem melhorados
    • Pode ser usado após um Assessment
    • Forças internas
      • Principais forças, qualidades ou talentos (no mínimo 3)
    • Fraquezas Internas
      • pontos mais difíceis ou dificuldades
    • Oportunidades Externas
      • Que oportunidades existem para você aproveitar suas forças e alcançar seus objetivos?
    • Ameaças Externas
      • Que ameças existem pelas suas fraquezas que podem impedir de você atingir seus objetivos?
    • O que você conclui e pode aprender desse quadro?
      • O que você poderia melhorar, desenvolver ou aproveitar mais as oportunidades e diminuir as ameças?

Información

Descripción
Mapa Mental sobre Ferramentas de Coaching, creado por Katia Vega Kestenberg el 19/10/2016.
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