ADMINISTRADOR

ADMINISTRADOR

1. COMPETENCIAS

   • PENSAMIENTO CRITICO
   • COMUNICACIÓN
   • CREATIVIDAD
   • INTUICIÓN
   • INICIATIVA
   • AUTOCONTROL
   • PLANIFICAR
   • NEGOCIACIÓN
   • TRABAJO EN EQUIPO
   • LIDERAZGO

2. HABILIDADES

   • HABILIDAD HUMANA
     • Trato de personas facilidad de relacion interpersonal y grupal capacidad de motivar, coordinar, dirigir y resolver conflictos personales y grupales.
   • HABILIDAD TÉCNICA
     • Uso de conocimiento especifico y la facilidad para aplicar técnicas con el trabajo y procedimientos.
   • HABILIDAD CONCEPTUAL
     • Visión de organización de manera conjunta con facilidad de trabajar con ideas, conceptos, teórias y abstracción

3. PAPELES

   • INTERPERSONALES
     • PAPEL DE ENLACE
       • Particularmente con personas o instituciones ajenas a la organización
     • PAPEL DE REPRESENTACIÓN
       • Cumplimiento y deberes ceremoniales y sociales en representación de la organización
     • PAPEL DE LÍDER
   • SE DIVIDEN EN TRES RAMAS
     • INFORMACIÓN
       • PAPEL DE RECEPTOR
         • Recepción de información sobre operación de una empresa
       • PAPEL DE VECERO
         • Transmisión de información a personas ajenas a la organización
       • PAPEL DE DIFUSOR
         • Transmisión de información a subordinados
     • DECISIÓN
       • PAPEL DE ASIGNADOR DE RECURSOS
       • PAPEL DE ENCARGADOR DE MANEJOS DE CONFLICTO I
       • PAPEL EMPRESARIAL
       • PAPEL DE NEGOCIADOR
         • El el trato con varias personas y grupos de personas

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