Modulo 4. Pagos laborales.

Modulo 4. Pagos laborales.

1. NOMINA

   • Es
     • La suma de todos los registros financieros de los sueldos de los empleados, incluyendo los salarios, las bonificaciones y las deducciones . En contabilidad la nomina se refiere a la cantidad pagada a los empleados por los servicios que prestaron durante un periodo de tiempo.

2. CONTRATOS DE TRABAJO

   • ES AQUEL
     • Por el cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra persona, natural o juridica.

3. DATOS GENERALES DE LA NOMINA

   • son
     • Nombre del trabajador, Clave unica de registro de poblacion (CURP), Tipo de contrato, Regimen y numero de empleados, Periodicidad de pago (quincenal, semanal), Clave de la entidad federativa (donde se presto el servicio), Registro Federal de Contribuyentes (RFC).

4. DEVENGADOS DE NOMINA

   • Es
     • El valor total de ingresos que obtiene un empleado en el mes o en la quincena. Este valor esta compuesto por el salario basico, horas extras, recargos diurnos y nocturnos, dominicales, festivos, comisiones, auxilio de transporte.

5. DEDUCCIONES DE NOMINA

   • Estos rubros hacen referencia a
     • Esos valores que se restaran del total devengado del trabajador, dentro de esos rubros tenemos, salud, pension, fondo de salario pensional, retencion a la fuente, embargos judiciales entre otros.