CLASE DEL 1 AL 4

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gigi prado
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gigi prado
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Question Answer
¿Por qué se implementa la gestión por proyectos cuando se quiere lograr un cambio en la organización? Porque requiere desarrollar tareas, formas de organización y sistemas de información diferentes a las establecidas, centrados en el logro de propósitos compartidos
¿Que permite el contar con un proyecto? Distribuir de mejor manera el trabajo y los recursos definiendo metas y responsabilidades
¿Cuál es el propósito de los proyectos de gestión? Resolver problemas o mejorar la organización orientados al logro de objetivos ¿Los proyectos de gestión son congruentes con? Planes y estrategias de desarrollo más amplios
¿En qué se basan los proyectos de gestión? En los resultados esperados y en el desarrollo de los participantes ¿Los proyectos de gestión se ajustan? Recursos y plazos específicos
¿Los proyectos de gestión incluyen? Un sistema de seguimiento y evaluación de diferente información a la establecida para el logro de un propósito compartido. ¿Cuáles son los tres grupos de proyectos de gestión que pueden circunscribirse en el campo de la gestión educativa? Proyecto de mejora de la gestión, de evaluación y de emprendedores.
¿Qué es el proyecto de mejora de la gestión? Desarrollo de proyectos para mejorar componentes, etapas procesos (parciales o completos) de organizaciones ya existentes y cuente con referentes claros (evaluación o diagnostico previo) sobre los componentes de la propuesta mejora. ¿Qué son los proyectos de Evaluación? Consiste en la evaluación de algún componente o procesos de organización educativa a finde identificar espacios para mejora.
¿Qué son los Proyectos Emprendedores? Diseño de nuevas organizaciones proveedoras de servicios educativos y evaluación de información diferente a la ya establecida. ¿Cuáles son los tipos de proyectos? Diagnóstico y Desarrollo organizacional, Mejora de procesos y prácticas de gestión, Comunicación organizacional, Vinculación y extensión social
¿Qué son los Proyectos de diagnóstico participativo? Explicar la forma en que opera una organización educativa, analizando las variables relevantes para comprender el comportamiento organizacional. ¿De que trata el Diagnóstico Organizacional? Desarrollo de competencias diagnósticas de los integrantes de la organización, y su participación activa en el diagnóstico.
¿Qué es el Desarrollo Organizacional? Procesos planeados que abarquen toda una organización o departamento ¿Cuál es la finalidad del Desarrollo Organizacional? Cambiar las creencias, actitudes, estructuras y procesos para adaptarse a los nuevos desafíos del entorno y desarrollar un sentido humano y social.
¿Qué es la Mejora de procesos y prácticas de gestión? Proyectos participativos para la mejora continua, la identificación y solución de problemas ¿En qué se fundamenta la Mejora de procesos y prácticas de gestión? En la participación de los integrantes de la organización generando satisfacción y compromiso.
¿Qué es la Comunicación organizacional? Programas para estructurar y planificar la comunicación en una organización educativa, que incremente el grado de involucramiento y compromiso de sus integrantes, en el desarrollo de estrategias, el incremento de la productividad y el logro de los propósitos institucionales. ¿Qué es la Vinculación y extensión social? Programas que articulen el trabajo comunitario, con el fortalecimiento del compromiso social de estudiantes y profesores, en la resolución de problemas y el desarrollo del potencial humano con autonomía, en áreas vulnerables.
¿Como surge la Vinculación y extensión social? reconocer que la gestión de una organización educativa implica reconocer a la comunidad en que se inserta como un actor educativo donde se manejan las relaciones con diversos actores externos a la institución pero que tienen un papel fundamental en los procesos de la organización escolar, como los padres de familia, autoridades y/o dependencias.
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