FUNCIONES DE RH

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MAPA MENTAL CON DESCRIPCION DE LAS FUNCIONES DE RH
Imelda Mota
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Imelda Mota
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Resource summary

FUNCIONES DE RH
  1. PLANEACION
    1. TECNICA PARA DETERMINAR LA DEMANDA DE EMPLEADOS EN UNA ORGANIZACIÓN
    2. RECLUTAMIENTO
      1. BUSQUEDA Y ATRACCIÓN DE CANDIDATOS
      2. SELECCION
        1. PROCESO DE ELEGIR AL PERSONAL IDÓNEO A CONTRATAR EN LA VACANTE A CUBRIR
        2. CONTRATACIÓN
          1. PROCESO EN EL CUAL EL PERSONAL SE INCORPORA A LA EMPRESA FORMALMENTE
          2. INDUCCIÓN
            1. PROCESO EN EL QUE EL PERSONAL PASA POR VARIOS PROCESOS Y CURSOS PARA SU ADAPTACIÓN A LA EMPRESA
            2. CAPACITACIÓN
              1. PROCESO PARA DESARROLLAR Y MEJORAR LA CAPACIDAD, ACTITUD Y CONOCIMIENTO DE LOS COLABORADORES
              2. PRESTACIONES Y COMPENSACIONES
                1. BENEFICIOS A LOS QUE TIENE DERECHO EL TRABAJADOR POR SU LABOR Y LO QUE LE PERMITE SATISFACER SUS NECESIDADES MATERIALES
                2. EVALUACIÓN PARA EL DESEMPEÑO
                  1. INSTRUMENTO PARA COMPROBAR EL NIVEL DE CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS PROPUESTOS DE FORMA INDIVIDUAL
                  2. SEGURIDAD E HIGIENE
                    1. INFORMAR Y SUPERVISAR REGLAS PARA EL RESGUARDO DE LA SEGURIDAD Y PROTECCION DEL PERSONAL DURANTE SU JORNADA
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