Evaluación de los aprendizajes

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Magisterio (Educación) Mind Map on Evaluación de los aprendizajes, created by CJ CG on 27/10/2018.
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Evaluación de los aprendizajes
  1. Evaluar: emitir un juicio de valor, formal o informal.
    1. Medir: asignar un valor o magnitud con referencia en algo.
      1. Tipos de aprendizaje: memorístico, significativo, previo.
        1. Evaluación de los aprendizajes: proceso sistemático, permanente y reflexivo de recolección de información para emitir un juicio.
          1. ¿Cómo evalúan mi práctica docente? Asistencias, revisión de planeaciones y concentrados, inspección de clases.
            1. ¿Qué instrumentos de evaluación utilizo frecuentemente? examen escrito, lista de cotejo.
              1. Evaluación de los aprendizajes: enseñanza, aprendizaje, currículum y escuela o institución educativa.
              2. Competencias: conjunto de habilidades, valores, actitudes y conocimientos que se desarrollan para resolver problemas en contextos diferenciados para la vida.
                1. Tipos de competencias: básicas, genéricas y específicas.
                2. Pirámide de los aprendizajes de Edgar Dale
                  1. Evaluación de lo educativo: aprendizajes, curricular, institucional, desempeño docente.
                    1. Modelos clásicos de evaluación de aprendizajes
                      1. Tyleriano: primer modelo sistemático.
                        1. Científico (Suchman): basado en el método científico, objetivo.
                          1. Orientado a la planeación (Cronbach): conceptos U, T y O, el contexto es importante.
                            1. CCIPP (Stufflebeam): orientado al perfeccionamiento, contexto, entrada,proceso y producto.
                              1. Centrado en el cliente (Stake): escuela nueva de evaluación educativa, basada en antecedentes y resultados.
                                1. Iluminativo u Holístico: vinculado al paradigma antropológico, cualitativo.
                                  1. Centrado en el consumidor (Seriven): sumativo-formativo, sistémico, perfeccionamiento para toma de decisiones.
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