SeLEccI0N dE PeRs0Nal

Selección de personal, entrevista, pruebas, técnicas, habilidades y destrezas
1. transversales o genericas
  1. seleccccion por competencias
    1. basicas
    2. tecnicas
    3. La habilidad es la aptitud innata, talento, destreza o capacidad que ostenta una persona para llevar a cabo y por supuesto con éxito, determinada actividad, trabajo u oficio. Casi todos los seres humanos, incluso aquellos que observan algún problema motriz o discapacidad intelectual, entre otros, se distinguen por algún tipo de aptitud
formas para adquirir competencias
1. capacitacion
2. centros de trabajos
3. forma autodidactica
asegurar el bien estar de los colaboradores
1. evaluacion del desempeño
  1. plan de carrera y susecion
    1. capacitacion
      1. sistema de compensaciones

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