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Description
Mind Map by ANDREA FARCEQUE, updated more than 1 year ago
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Created by Juan Manzu
over 8 years ago
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Copied by ANDREA FARCEQUE
over 2 years ago
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Competencias laborales
- Comunicación asertiva
- Para manejar clientes o liderar
equipos, la comunicación
asertiva es clave para las
actividades diarias de todo
empleado. Ayudan a fortalecer
vínculos y fomentan las
relaciones con el entorno y los
demás empleados.
- Para manejar clientes o liderar
equipos, la comunicación
asertiva es clave para las
actividades diarias de todo
empleado. Ayudan a fortalecer
vínculos y fomentan las
relaciones con el entorno y los
demás empleados.
- Liderazgo
- Se considera una competencia
única que no todos poseen, aún
así es clave para muchas
actividades y labores, llevar a
cabo acciones de liderazgo para
motivar un equipo y la ejecución
de tareas específicas que
enriquezcan algún proyecto.
- Se considera una competencia
única que no todos poseen, aún
así es clave para muchas
actividades y labores, llevar a
cabo acciones de liderazgo para
motivar un equipo y la ejecución
de tareas específicas que
enriquezcan algún proyecto.
- Toma de decisiones
- Para todos representa una
competencia necesaria y vital para el
desarrollo de tareas en cualquier
empleo. Si bien representa un riesgo
muchas veces, tomar decisiones
acertadas en momentos críticos,
motivan al crecimiento profesional de
todo empleado.
- Para todos representa una
competencia necesaria y vital para el
desarrollo de tareas en cualquier
empleo. Si bien representa un riesgo
muchas veces, tomar decisiones
acertadas en momentos críticos,
motivan al crecimiento profesional de
todo empleado.
- Resolución de conflictos
- Es una competencia
bastante compleja de
desempeñar. Pocos la
consideran su competencia,
pero aceptan la importancia
en el desarrollo de las
actividades.
- Es una competencia
bastante compleja de
desempeñar. Pocos la
consideran su competencia,
pero aceptan la importancia
en el desarrollo de las
actividades.
- Trabajo en equipo
- Para la mayoría es una competencia
vital para el desempeño de sus
labores como empleado. Aún así,
algunos trabajan de manera
indepeniente
- Para la mayoría es una competencia
vital para el desempeño de sus
labores como empleado. Aún así,
algunos trabajan de manera
indepeniente
- Manejo de herramientas tecnológicas básicas
- Para la mayoría de los
encuestados es necesaria y ante
todo, representa un beneficio
para optimizar actividades y
llevar a cabo labores con éxito.
- Para la mayoría de los
encuestados es necesaria y ante
todo, representa un beneficio
para optimizar actividades y
llevar a cabo labores con éxito.
- Formulación de proyectos audiovisuales
- Esta competencia enriquece al empleado de manera
individual y por lo general fomenta su crecimiento
profesional en el campo específico. Esta competencia
también promueve las posibilidades de empleo para otros
campos como la producción, la dirección y la realización
audiovisual.
- Esta competencia enriquece al empleado de manera
individual y por lo general fomenta su crecimiento
profesional en el campo específico. Esta competencia
también promueve las posibilidades de empleo para otros
campos como la producción, la dirección y la realización
audiovisual.
- Diseño de proyectos de Televisión
- Esta competencia específica viene acompañada de
beneficios muy exclusivos que pueden resultar tan únicos
que no tienen tanta oferta. Aún así, la exclusividad ayuda
también a eliminar parte de la competitividad en este
campo.
- Esta competencia específica viene acompañada de
beneficios muy exclusivos que pueden resultar tan únicos
que no tienen tanta oferta. Aún así, la exclusividad ayuda
también a eliminar parte de la competitividad en este
campo.
- Estrategias de marketing y publicidad
- El conocimiento del mercado y comportamiento de las
audiencias, ayudan a que esta competencia a otras más
específicas. De la ejecución de esta competencia resultan
otros descubrimientos clave para el desempeño de otras
habilidades.
- El conocimiento del mercado y comportamiento de las
audiencias, ayudan a que esta competencia a otras más
específicas. De la ejecución de esta competencia resultan
otros descubrimientos clave para el desempeño de otras
habilidades.
- Escritura de guiones
- Es una competencia específica que se extiende en
otras habilidades que van desde la redacción de
textos, desarrollo de campañas, escritura de copys,
entre otras.
- Es una competencia específica que se extiende en
otras habilidades que van desde la redacción de
textos, desarrollo de campañas, escritura de copys,
entre otras.
- Estudios políticos
- Benefician en el impacto
social y el reconocimiento
del territorio.
- Benefician en el impacto
social y el reconocimiento
del territorio.
- Orientación al servicio
- No todos los trabajos
requieren de esta
competencia, pero por lo
general quienes la poseen,
es enriquecedor para el
desempeño y trabajo con el
otro, además de fomentar
las relaciones con los
clientes, públicos y el
ambiente laboral.
- No todos los trabajos
requieren de esta
competencia, pero por lo
general quienes la poseen,
es enriquecedor para el
desempeño y trabajo con el
otro, además de fomentar
las relaciones con los
clientes, públicos y el
ambiente laboral.
- Creatividad
- La creatividad es un factor
clave para llevar a cabo
toda actividad porque
implica plantear acciones
innovadoras así como
soluciones, a situaciones
que lo requieran.
- La creatividad es un factor
clave para llevar a cabo
toda actividad porque
implica plantear acciones
innovadoras así como
soluciones, a situaciones
que lo requieran.
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