EMPRESA JOHN ZUÑIGA

La legislación colombiana enseña que la EMPRESA es la unidad económico-social en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para realizar una producción socialmente útil, de acuerdo con las exigencias del bien común. Los elementos necesarios para formar una empresa son: capital, trabajo y recursos materiales.
1. CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS
  1. Según la actividad económica que desarrolla
    1. Sector primario, es decir, que crea la utilidad de los bienes al obtener los recursos de la naturaleza (agrícolas, ganaderas, pesqueras, mineras, etc.).
    2. Sector secundario, que centra su actividad productiva al transformar físicamente unos bienes en otros más útiles para su uso. En este grupo se encuentran las empresas industriales y de construcción.
    3. Sector terciario (servicios y comercio), con actividades de diversa naturaleza, como comerciales, transporte, turismo, asesoría, etc.
  2. Según La Forma Jurídica
    1. Empresas individuales: Si solo pertenece a una persona. Esta responde frente a terceros con todos sus bienes, tiene responsabilidad ilimitada.
    2. Empresas societarias o sociedades: Generalmente constituidas por varias personas
  3. Según su Tamaño
    1. GRANDE
      1. Cuenta con: Una planta de personal entre doscientos (200) y doscientos cincuenta (250) trabajadores. Activos totales por valor entre cinco mil uno (5.001) y treinta mil (30.000) salarios mínimos mensuales legales vigentes.
    2. MEDIANA
      1. Cuenta con: Una planta de personal entre cincuenta y uno (51) y doscientos (200) trabajadores. Activos totales por valor entre cinco mil uno (5.001) y treinta mil (30.000) salarios mínimos mensuales legales vigentes.
    3. PEQUEÑA
      1. La pequeña empresa es aquella que cuenta con: Una planta de personal entre once (11) y cincuenta (50) trabajadores. Activos totales por valor entre quinientos uno (501) y menos de cinco mil (5.000) salarios mínimos mensuales legales vigentes.
    4. MICROEMPRESA
      1. Es aquella que cuenta con: Una planta de personal no superior a los diez (10) trabajadores. Activos totales por valor inferior a quinientos (500) salarios mínimos mensuales legales vigentes
  4. Según el Ámbito de Operación
    1. Empresas locales, Regionales, Nacionales y Multinacionales
  5. Según la Composición del Capital
    1. Empresa privada: si el capital está en manos de particulares
    2. Empresa pública: si el capital y el control está en manos del Estado
    3. Empresa mixta: si la propiedad es compartida
    4. Empresa de autogestión: si el capital está en manos de los trabajadores

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