ISO 45001-2018

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Generalidades IS0 45001-2018 Objetivos, cambios OHSSA 18001, información documentada
Gilberto Díaz
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ISO 45001-2018
  1. Objetivos
    1. Generales
      1. ISO 45001 ha sido elaborada para que las organizaciones cuenten con un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo que proporcione condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de los daños y el deterioro de la salud relacionados con el trabajo y la mejora continua
      2. Específicos
        1. 8. Comunicar la información ambiental a partes interesadas
          1. 7. Obtener beneficios financieros y operaciones que resulten de la aplicación de alternativas ambientales
            1. 6. Cumplir con la legislación, controlar el diseño de los productos y servicios
              1. 5. Mitigación de los impactos ambientales o de los efectos secundarios qué produce por su actividad la empresa
                1. 1. Proporcionar un marco de referencia para gestionar los riesgos y oportunidades de la Seguridad y Salud en el Trabajo
                  1. 4. Mejorar el desempeño en Seguridad y Salud en el trabajo
                    1. 2. Condiciones de Trabajo Seguras y Saludables
                      1. 3. Prevenir las lesiones y deterioro de la salud
                    2. Cambios ISO 45001-2018 Vs. OHSAS 18001
                      1. 1. Contexto de la Organización: comprensión de la organización, de las necesidades y expectativas de los trabajadores y otras partes interesadas
                        1. 2. Liderazgo y compromiso: participación de todos los niveles de la organización, definición de roles, evaluación de desempeño
                          1. 3. Planificación: Acciones para abordar los riesgos y oportunidades
                            1. 4. Evaluación de riesgos para la SST y otros riesgos para el SG-SST
                              1. Riesgo: Efecto de la incertidumbre; Riesgo para la seguridad y salud en el trabajo: Combinación de la probabilidad de que ocurran eventos o exposiciones peligrosos con el trabajo y la severidad de la lesión y deterioro de la salud que pueden causar los eventos o exposiciones.
                              2. 5. Evaluación de las oportunidades para la SST y otras oportunidades para el SG-SST
                                1. 6. Planificación de Acciones
                                  1. 8. Gestión del Cambio: establecer procesos de nuevos productos y servicios, requisitos legales, cambio de conocimiento, nuevas tecnologías
                                    1. 11. Representante de la dirección:rendición de cuentas sobre el desempeño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en un individuo o un miembro de alta dirección
                                      1. 10. Mejora Continua
                                        1. 7. Información documentada: La versión OHSSA 18001 utilizaba: documentos, La versió 45001-2018 habla de información documentada
                                          1. 9. Compras: generalidades, contratistas, contratación externa
                                            1. 12. La norma ISO 45001 2018 habla de incidentes, no conformidades y acciones correctivas, pero no de acciones preventivas.
                                            2. Información Documentada
                                              1. Deben Mantenerse
                                                1. Información documentada como evidencia de la mejora continua
                                                  1. Información documentada de sus requisitos legales y otros requisitos.
                                                    1. Información documentada sobre los objetivos de la SST y los planes para lograrlos.
                                                      1. Información documentada sobre las metodologías y criterios de la organización para la evaluación de los riesgos para la SST
                                                        1. Información documentada sobre los procesos y sobre los planes de respuesta ante situaciones de emergencia potenciales.
                                                          1. información documentada sobre: los riesgos y oportunidades; los procesos y acciones necesarios para determinar y abordar sus riesgos y oportunidades (véase desde 6.1.2 hasta 6.1.4), en la medida necesaria para tener la confianza de que se llevan a cabo según lo planificado.
                                                          2. Deben conservarse
                                                            1. Información documentada sobre las metodologías y criterios de la organización para la evaluación de los riesgos para la SST
                                                              1. Información documentada apropiada como evidencia de la competencia en la organización
                                                                1. Información documentada sobre los objetivos de la SST y los planes para lograrlos.
                                                                  1. Información documentada como evidencia de la comunicación según sea apropiado
                                                                    1. Información documentada sobre los procesos y sobre los planes de respuesta ante situaciones de emergencia potenciales.
                                                                      1. Información documentada de los resultados de la evaluación del cumplimiento
                                                                        1. Información documentada adecuada: como evidencia de los resultados del seguimiento, la medición, el análisis y la evaluación del desempeño; sobre el mantenimiento, calibración o verificación de los equipos de medición
                                                                          1. Información documentada de sus requisitos legales y otros requisitos.
                                                                            1. Información documentada, como evidencia de: — la naturaleza de los incidentes o las no conformidades y cualquier acción tomada posteriormente; — los resultados de cualquier acción y acción correctiva, incluyendo su eficacia
                                                                              1. Información documentada como evidencia de los resultados de las revisiones por la dirección
                                                                                1. Información documentada como evidencia de la implementación del programa de auditoría y de los resultados de las auditorías.
                                                                                  1. Información documentada como evidencia de la mejora continua
                                                                                2. La Norma tiene intención de minimizar la siniestralidad laboral, aumentar la productividad y reducir la tasa de rotación de personal y el absentismo laboral
                                                                                  1. Bibliografía: Norma Icontec ISO 45001-2018; https://www.nueva-iso-45001.com/2018/03/publicado-norma-iso-45001-2018/; Corporación AVA,https://www.youtube.com/watch?v=zrSzUgQ_xWA; Diferencias entre OHSSA 18001 e ISO 45001-2018:https://www.nueva-iso-45001.com/2018/04/diferencias-ohsas-18001-iso-45001-2018/
                                                                                    1. Universidad ECCI- Auditoria Integral- Actividad 1: Mapas Mentales Gilberto Díaz Salamanca
                                                                                    2. ISO 45001 reemplazará a OHSAS 18001
                                                                                      Show full summary Hide full summary

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