La seguridad y salud en el trabajo se encuentra regulada por
diversos preceptos contenidos en nuestra Constitución Política, la
Ley Orgánica de la Administración Pública Federal,
la Ley Federal del Trabajo, la Ley Federal sobre
Metrología y Normalización, el Reglamento
Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo, así
como por las normas oficiales mexicanas de la
materia, entre otros ordenamientos.
La Ley Federal del Trabajo
dispone en su artículo 512 que en los reglamentos e instructivos
que las autoridades laborales expidan se fijarán las medidas
necesarias para prevenir los riesgos de trabajo y lograr que el
trabajo se preste en condiciones que aseguren la vida y la salud de
los trabajadores.
La Ley Federal del Trabajo, en su artículo 132, fracción XVI
en su fracción XVII, la obligación que tienen los patrones de
cumplir el reglamento y las normas oficiales mexicanas en materia
de seguridad, salud y medio ambiente de trabajo, así como de
disponer en todo tiempo de los medicamentos y materiales de
curación indispensables para prestar oportuna y eficazmente los
primeros auxilios.
consigna la obligación del patrón de instalar y operar las fábricas,
talleres, oficinas, locales y demás lugares en que deban ejecutarse
las labores, de acuerdo con las disposiciones establecidas en el
reglamento y las normas oficiales mexicanas en materia de
seguridad, salud y medio ambiente de trabajo, a efecto de prevenir
accidentes y enfermedades laborales, así como de adoptar las
medidas preventivas y correctivas que determine la autoridad
laboral.
El artículo 123, Apartado “A”,
fracción XV, de la Ley Suprema
La Ley Federal sobre Metrología y
Normalización
determina, en sus artículos 38, fracción II, 40, fracción VII, y 43 al 47, la competencia de las
dependencias para expedir las normas oficiales mexicanas relacionadas con sus atribuciones;
la finalidad que tienen éstas de establecer, entre otras materias, las condiciones de salud,
seguridad e higiene que deberán observarse en los centros de trabajo, así como el proceso de
elaboración, modificación y publicación de las mismas.
El Reglamento Federal de
Seguridad y Salud en el
Trabajo
establece en su artículo 10 la facultad de la Secretaría del
Trabajo y Previsión Social para expedir Normas con
fundamento en la Ley Federal sobre Metrología y
Normalización y su reglamento, la Ley Federal del Trabajo y
el presente Reglamento, con el propósito de establecer
disposiciones en materia de seguridad y salud en el trabajo
que eviten riesgos que pongan en peligro la vida,
integridad física o salud de los trabajadores, y cambios
adversos y sustanciales en el ambiente laboral, que
afecten o puedan afectar la seguridad o salud de los
trabajadores o provocar daños a las instalaciones,
maquinaria, equipos y materiales del centro de trabajo.