Teoria de Stakeholder

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Mapa Conceptual de la lectura: The Stakeholders theory of the corporation; TOMAS DONALDSON; LEE E. PRESTON

Resource summary

Teoria de Stakeholder
1 Se puede resumir en tres teorias
1.1 1. Normativo
1.1.1 2.Instrumental
1.1.1.1 3. Descriptiva
1.1.1.1.1 Explica la organización y la relación con sus Stakeholder
1.1.1.1.1.1 Explica y refleja el pasado y el futuro de los negocios de la corporaciones
1.1.1.1.1.1.1 Modelo que describe que es la empresa y se utiliza para explicar comportamientos empresariales
1.1.1.2 Funcionamiento entre las relaciones de la organización y sus Stakeholder
1.1.1.2.1 Conecta la perspectiva del stakeholder con objetivos deseados, ejem: rentabilidad,
1.1.1.2.1.1 Es una definición tradicional de empresa, orientada a la creacion de valor del accionista
1.1.1.2.1.2 La mejor relaciión con los Stakeholder mejoran los resultados economicos
1.1.2 Define conceptualmente a los Stakeholder y su representación
1.1.2.1 Función guía sobre inversionista/propietarios en la base a los principios morales y filosoficos
1.1.2.1.1 Alineada con la teoría moderna de la empresa
1.1.2.1.2 La verdadera base de los Stakeholder
1.1.2.1.3 Intereses legítimos en la actividad de la empresa con valor intrínsico
1.1.2.1.4 Modelo introducido en la legislación americana ya que reconoce que cuando los beneficios para los accionistas no se incrementan, la empresa debe considerar aspectos etícos y comprometerse mediante la filantropia
1.2 Modelo de los Stakeholder o grupos de interes
1.2.1 En este modelo se observan las entradas y salidas, definido como todos los grupos legítimos, que participan en una organización, para obtener beneficios pero no prima los intereses o detrimento de otros
1.2.1.1 Con este esquema Donaldson y Preston, intentan proponer la teória de la igualdad como Stakeholder de una misma organización, pero donde el mismo directivo defina prioridades a cada grupo teniendo prioridades, teniendo en cuenta el grado de dependencia
2 Termino que agrupa los grupos de interes en una organizacion, estos pueden ser afectados positivo o negativa.
2.1 Se pueden dividir en primarios y secundarios
2.1.1 Los primarios, Incluyen los que tienen alguna relación ecònomica con el negocio
2.1.1.1 Los secundarios, no participan directamente pero pueden afectar o verse afectados por una organizacion
3 Donaldson y Preston, consideran que la teoría de Stakeholder puede ser una teoría de administración de la empresa, lo que conlleva la necesidad de creas estructuras y procesos para gestionar estas relaciones según los beneficios y consecuencias que pueda ocacionar
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