Liderazgo

Poder (potencial de influir)
Autoridad
1. Implica relaciones Sanas
2. Conseguir que las personas hagan lo que el lider quiera debido a la relacion que tiene con ellos (M. Weber)
Codigo de Etica
1. Conjunto de normas queordenan e imprimens sentido a los valores y principio de conducta, que sirven de fundamento a su actuacion en todo tipo de actividad y entorno
No es lo mismo ser líder que gerente
El lider
1. Planea
2. Fija Objetivos
3. Fija Metas
4. Motiva
5. Integra Equipo
6. organiza
7. Dirige
8. Saca lo mejor de cada integrante (talentos)
9. Supervisa
10. Controla procesos
11. Evalua resultados
12. Previene errores
13. Capacita
14. Forma parte del trabajo
15. Lleva al equipo a la meta y al exito
Es influencia
1. ¿A quienes he influenciado e influencio?
Es servicio
1. ¿Cual es mi capacidad y deseo de agregar valor al otras personas?
Requiere conocer las capacidades personales que se tiene como líder para potenciarse

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