Estrategia Funcional

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Description

Mapa mental

Resource summary

Estrategia Funcional
1 Competencias distintivas
1.1 Diferenciación
1.1.1 Bajo Costo
1.1.1.1 Creación de valor
1.1.1.1.1 Rentabilidad
2 Economía de Escala
2.1 Costos Fijos
2.2 Deseconomías de Escala
3 Eficiencia
3.1 Efectos del aprendizaje
3.1.1 Ahorro de costos
3.1.1.1 Curva de Experiencia
3.2 Productiva
3.2.1 Tecnología de manufactura flexible
3.2.1.1 Personalización en masa
3.3 Mercadotecnia
3.3.1 Indice de deserción de clientes
3.3.1.1 Estructura de costos
3.3.1.1.1 Costos unitarios
3.3.1.2 Lealtad del Cliente
3.3.2 Promoción, publicadad
3.3.3
3.4 Logistica
3.4.1 Manejo de Materiales
3.4.1.1 Entrega Justo a tiempo
3.4.1.2
3.5 Recursos Humanos
3.5.1 Contratación
3.5.1.1 Capacitación
3.5.1.1.1 Equipos Autodirigidos
3.5.1.1.1.1 Pago por Desempeño
3.5.2
3.6 Infraestructura
3.6.1 Sistemas de Información
3.7 Superior
3.7.1 Creación de Valor
3.7.1.1 Liderazgo
3.7.1.1.1 Infraestructura
4 Calidad
4.1 Calidad Superior
4.1.1 Confiabilidad
4.1.1.1 Metodología de Mejoramiento
4.1.1.1.1 Implantación de Programas
4.1.1.1.1.1 Compromiso organizacional
4.1.1.1.1.1.1 Lideres de Calidad
4.1.1.2 Enfoque en el Cliente
4.1.1.2.1 Metas
4.1.1.2.1.1 Incentivos
4.1.1.3 Identificar procesos
4.1.1.3.1 Origen de Defectos
4.1.1.4 Información a los empleados
4.1.1.4.1 Relación de LP con Proveedores
4.1.1.4.1.1 Diseño de Fácil Manufactura
4.1.1.4.1.1.1 Eliminar barreras entre funciones
4.1.2 Excelencia
4.1.2.1 Prioridad al servicio
4.1.2.1.1 Atributos importantes para los clientes
4.1.2.2 Facilitar pedidos
4.1.2.3 Pronta Entrega
4.1.2.4 Características
4.1.2.4.1 Desempeño
4.1.2.4.1.1 Durabilidad
4.1.2.4.1.1.1 Estilo
4.1.2.5 Capacitación
4.1.2.5.1 Asesoría
4.1.2.5.1.1 Servicios de Mtto.
5 Innovación
5.1 Superior
5.1.1 Elevada tasa de fracaso
5.1.1.1 Incertidumbre
5.1.1.1.1 Mala Comercialización
5.1.1.1.1.1 Mala Estrategia de posicionamiento
5.1.1.1.1.1.1 Miopía Tecnológica
5.1.1.1.1.1.1.1 Lentitud para salir al mercado
5.1.1.1.2 Innovación Cuántica
5.1.1.1.3 Innovación Gradual
5.2 Desarrollo de Capacidades
5.2.1 Investigación científica básica y aplicada
5.2.1.1 Selección y Administración de Proyectos
5.2.1.1.1 Integración de Funciones
5.2.1.1.1.1 Desarrollo de Productos
5.2.1.1.1.1.1 Proceso Secuencial
5.2.1.1.1.1.1.1 Parcialmente Paralelo
5.2.1.1.1.1.2 Aprender de la Experiencia
6 Capacidad de respuesta al cliente
6.1 Demostrar Liderzgo
6.1.1 Modelar las actitudes de los empleados
6.1.1.1 Atraer Clientes
6.2 Satisfacción de necesidades
6.2.1 Personalización
6.2.1.1 Tiempo de respuesta
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