Entrenamiento y desarrollo de personal

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Entrenamiento y desarrollo de personal
  1. Proceso de capacitacion
    1. Deteccion de necesidades
      1. Analisis organizacional
        1. Analisis de tareas
          1. Analisis de personas a capacitar
          2. Diseño del programa
            1. Quien debe entrenarse
              1. Como entrenar
                1. En que entrenar
                  1. Quien debe entrenar
                    1. Donde entrenar
                      1. Cuando entrenar
                        1. Para que entrenar
                        2. Implementacion
                          1. Capacitaciones magistrales
                            1. Metodos audiovisuales
                              1. Metodos de simulacion
                                1. Conferencias
                                  1. Talleres
                                    1. Estudio de casos
                                      1. Juegos de negocios /roles
                                        1. Mixto
                                        2. Evaluacion
                                          1. Validar eficacia
                                            1. Valorar
                                              1. Inversion realizada
                                                1. Cambio del comportamiento
                                                  1. Logro de los resultados
                                                  2. Trabajo en equipo
                                                2. EVALUACION DEL DESEMPEÑO
                                                  1. Aplicabilidad
                                                    1. Clima laboral de respeto , comfianza y comunicacion
                                                      1. Asumir responsabilidades y definicion de metas
                                                        1. Proporcionar oportuninadades de crecimiento y condiciones efectivas de participacion
                                                        2. Personas responsables
                                                          1. *Gerente *propio empleado *equipo de trabajo area de *gestion hunana *comision de evaluacion *proveedores
                                                          2. Beneficios para la organizacion y el empleado
                                                            1. Organizacion
                                                              1. *Proporcionar medidas a efecto de mejorar el desempeño *comunicacion *programar capacitaciones
                                                              2. Empleado
                                                                1. *Conoce las variables de analisis y valoracion para su desempeño *conoce las expectativas de la organizacion *se hace una autovaloracion
                                                              3. Metodos tradicionales
                                                                1. Metodos de evaluacion basados en el pasado
                                                                  1. Escalas de puntuacion
                                                                    1. Lista de verificacion
                                                                      1. Metodo de seleccion forzadsa
                                                                      2. Metodos de evaluacion basados en el futuro
                                                                        1. Autoevaluaciones
                                                                          1. Administracion por objetos
                                                                            1. Administraciones sicologicas
                                                                            2. Tendencia de evaluacion
                                                                              1. Aspectos retributivos
                                                                                1. Seleccion de personal
                                                                                  1. Procesos de analisis de adecuacion persona/ puesto
                                                                                    1. Establecimiento de los mapas y planes de la carrera
                                                                                  2. conceptualizacion de salud ocupacional
                                                                                    1. Medicina preventiva en el trabajo
                                                                                      1. Higiene ocupacional
                                                                                        1. Seguridad ocupacional
                                                                                        2. Beneficios
                                                                                          1. sociales y economicos
                                                                                          2. Niveles de participacion
                                                                                            1. Gerencia
                                                                                              1. Empleados
                                                                                                1. Comite partidario de salud
                                                                                                  1. Coordinador del programa de salud ocupacional
                                                                                                Show full summary Hide full summary

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                                                                                                The Cold War Quiz
                                                                                                Niat Habtemariam
                                                                                                Biology
                                                                                                Holly Bamford
                                                                                                GCSE Computing: Hardware
                                                                                                Yasmin F
                                                                                                B1.1.1 Diet and Exercise Flash Cards
                                                                                                Tom.Snow
                                                                                                chemsitry as level topic 5 moles and equations
                                                                                                Talya Hambling
                                                                                                Factores Humanos en la Aviación
                                                                                                Adriana Forero
                                                                                                GCSE AQA Physics 1 Energy & Efficiency
                                                                                                Lilac Potato
                                                                                                1PR101 2.test - Část 3.
                                                                                                Nikola Truong