RESPONSABILIDAD Y SANCIONES DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

Ana Perez5716
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RESPONSABILIDAD Y SANCIONES DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
  1. RESPONSABILIDAD SUBJETIVA DEL EMPLEADOR
    1. Responsabilidad Subjetiva: cuando existe acto antijurídico, es decir hecho o conducta que es contraria al ordenamiento legal.
      1. IMPERICIA
        1. NEGLIGENCIA
          1. NORMA
          2. OMISIÓN
        2. RESPONSABILIDAD OBJETIVA DEL EMPLEADOR
          1. El demandante no necesita probar :
            1. NEXO CAUSAL
              1. CULPA
                1. DAÑO Y PERJUICIO
                  1. LEYES
                2. SANCIÓN PENAL
                  1. Son delitos o faltas las acciones y omisiones dolosas o imprudentes penadas por la Ley. Para que un delito sea considerado como tal, debe reunir una serie de características, debe ser una acción típicamente antijurídica, culpable y punible:
                    1. Delitos de peligro por infracción de la normativa sobre seguridad y salud laboral. Delitos contra los derechos de los trabajadores. Delitos de riesgo contra la seguridad colectiva por agentes físicos, químicos y biológicos. Delito de aborto y lesiones al feto.
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