EL AUDITOR

Rossi Y. Lopez E
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Rossi Y. Lopez E
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INFORMACION RECOPILADA DEL LIBRO AUDITORIA ADMINISTRATIVA

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EL AUDITOR
  1. Perfil del Auditor
    1. La calidad y el nivel de realización de la auditoria dependen en gran manera del profesionalismo y carácter del auditor, así como de su comprensión de las actividades que va a revisar; elementos que involucran el vínculo de conocimientos, habilidades, destrezas y experiencia necesarios para que realice su trabajo con cuidado y competencia
    2. Gestión del conocimiento
      1. Es el conjunto de creencias cognitivas y habilidades confirmadas, experimentadas y contextuadas que se transforman en la capacidad de resolver problemas de manera eficaz.
      2. Requisitos del Auditor
        1. Formación Académica
          1. Formación Complementaria
            1. Formación Empírica
            2. Habilidades y Destrezas
              1. Discresión
                1. Capacidad de análisis
                  1. Comportamiento ético
                    1. Facilidad par trabajar en equipo
                    2. Experiencia
                      1. Conocimiento de las áreas sustantivas de la organización
                        1. Conocimiento de las áreas adjetivas de la organización
                          1. Conocimiento de casos prácticos
                            1. Conocimiento personal basado en elementos diversos
                            2. Responsabilidad profesional
                              1. El auditor debe realizar su trabajo utilizando todo su conocimiento en la auditoría, para evaluar los resultados y presentar los informes correspondientes.
                              2. Código de ética
                                1. Es uno de los aspectos más relevantes en el desarrollo profesional, porque se considera inherente al comportamiento y relaciones de trabajo.
                                  1. Criterios para la toma de decisiones éticas
                                    1. Magnitud de la consecuencias
                                      1. Concenso Social
                                        1. Probabilidad del efecto
                                          1. Inmediación temporal
                                            1. Mecánica para la toma de desiciones
                                              1. Definir el asunto a resolver
                                                1. Identificar los valores fundamentales
                                                  1. Definir y valorar las estrategia
                                                    1. Implementar la decisión
                                                      1. Monitorear el efecto de la decisión
                                                2. Responsabilidad Social
                                                  1. Desempeño social corporativo
                                                    1. Responsabilidad económica
                                                      1. Responsabilidad legal
                                                        1. Responsabilidad ética
                                                          1. Responsabilidad discrecional
                                                          2. Responsabilidad de su ejercicio
                                                            1. Auditor interno, auditor externo, equipo combinado
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                                                          PSBD TEST # 3_1_1
                                                          yog thapa
                                                          Using GoConqr to learn French
                                                          Sarah Egan
                                                          English spelling rules
                                                          Sarah Holmes
                                                          Welcome to GoConqr!
                                                          Sarah Egan
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