DISEÑO DE PROGRAMAS DE IDENTIDAD CORPORATIVA.

RELACION
1. FILOSOFIA-CULTURA-ESTRATEGIA EMPRESARIAL
PARA COMUNICAR CORRECTAMENTE LA IDENTIDAD CORPORATIVA
1. EL TIPO DE ACTIVIDAD QUE DESARROLLA
2. SU COMPORTAMIENTO DENTRO DE LA SOCIEDAD
3. SU PRESENTACION VISUAL
SOPORTES DE IDENTIDAD CORPORATIVA
1. SOPORTE DE LA PUBLICIDAD EMPLEADA A TRAVES DE TODOS LOS MEDIOS DE COMO CONTRATARLOS PARA ELLO
2. EL REPORTORIO DE SOPORTES GRAFICOS DE LA INSTITUCION, ES DECIR, LOS VEHICULOS, LOS LOCALES, LA PAPELERIA ETC
INFORMACION QUE EMITEN LAS EMPRESAS A TRAVES DE SUS SOPORTES Y COMUNICACIONES DEBEN ENMARCARSE:
1. AREA DEL COMPORTAMIENTO
2. AREA DE DISEÑO CORPORATIVO
3. AREA DE LAS COMUNICACIONES CORPORATIVAS
DISEÑO CORPORATIVO
1. EL DESARROLLO, DISEÑO E IMPLEMENTACION NORMALIZADA DEL CONJUNTO DE CONSTANTES DE IDENTIDAD VISUAL QUE DEFINEN Y SINGULARIZAN UNA EMPRESA
IDENTIDAD CORPORATIVA
1. ESTRUCTURA
  1. SIGNOS ESPECIFICOS DE IDENTIDAD
  2. VECTORES ANTROPOLOGICOS DE LA IDENTIDAD
  3. SOPORTES MATERIALES DE LA IDENTIDAD
LOGOTIPO
1. ES EXACTAMENTE UNA PALABRA DISEÑADA
2. ROSTRO GRAFICO IDENTIFICA, HACE VISIBLE Y NO SOLO NOMBRABLE
PROGRAMAS DE IDENTIDAD CORPORATIVA
1. SIMBOLOS DE IDENTIDAD
2. ESTRUCTURA DE IDENTIDAD

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