8 claves para el éxito personal y profesional

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8 claves para el éxito personal y profesional
1 se feliz
1.1 para lograr el éxito debes de apasionarte por lo que haces, y teniendo en claro lo que quieres lograr y los sacrificios que conlleva
1.1.1 Cuando amas lo que haces todo se vuelve mas simple y los objetivos mas claros, y los sacrificios menores,
1.1.1.1 desde mi experiencia lo ams complicado es saber lo que te apasiona, y cuando lo encuentras los esfuerzos se hacen livianos y las metas alcanzables
2 visionarios
2.1 estar abiertos a aquellas oportunidades muchas veces se van a presentar en otra ciudad o inclusive en otro país
2.1.1 Visión en un trabajo se emplea desde el momento en el inicias y a donde quieres llegar (puesto) y si debes moverte a un plano internacional
2.1.2 en un trabajo se desarrollan proyectos laborales debes de tener la visión de su alcance, y como llevarlo a cabo
2.1.3 Cuando planeas metas debes de tener en mente que existen varias opciones, así como ser persevenrante para cumplirla
2.2 visualizar su crecimiento y la forma de realizarlo, ser autocritico para su mejora constante
2.2.1 para plan profesional es visualizar tu crecimiento y hacer las tareas para su meta, asi como ir mejorando constantemente las practicas
2.2.2 Formas de estudio constantemente deben de ser variadas y llevarlas a cabo en su mejor versión para cumplir las tareas
3 relaciones
3.1 construyen relaciones solidas tanto personales como profesionales
3.1.1 El construir relaciones solidas ayuda en la profesión ya que en algun punto puedes necesitar de un servicio, bien o ascesoria de ellos
3.1.2 En un ambiente escolar te mantienes creando relaciones solidas y en un futuro pueden apoyarte con la confianza de tener apoyo
3.2 redes intra personales y externas son escalones para lograr el objetivo
3.2.1 Muchas de las veces para alcanzar el éxito se necesita de tener contactos, o relaciones con el fin de asociarse para cumplir metas comunes o negociarse
3.2.2 los lideres las emplean para tener contactos en el medio y asi hacer crecer su cartera de clientes o provedores al igual que inversionistas
4 compromiso
4.1 comprometerse con sus metas y objetivos, la capacidad de mover tu vida y negocio enfrentarte a las crisis y riesgos con caracter
4.1.1 cumplir con un pacto de responsabilidad a tu ética profesiónal
4.1.2 En un ambiente laboral te comprotemetes con el cumplimiento de tus funciones y metas
4.1.3 cuando ingresamos a la escuela nos comprometemos con los reglamentos, codigos de conduta
4.2 actuar y pensar con acertividad
4.2.1 cuando nos encontramos en una circunstancia de dificultad debemos de actuar con una conducta positiva
5 comunicación
5.1 manejar las habilidades de la comunicación es parte fundamental expresar tus ideas, venderlas y motivar con ella
5.1.1 Los lideres deben de desarrollar esta habilidad que juega un papel muy importante es el canal de transmisión de ideas, creencias y mucho mas
5.1.2 hay habilidades orales, verbales y escritas, las cuales deben de ser claras, y precisas para su comprensión y entendimiento
5.1.3 herramientas actuales son las diapositivas, grabaciones, comunicados, entre otros, las redes sociales han destacado por acortar distancias y en un medio laboral actual son esenciales para su comunicación
5.2 la comunicación efectiva es la estrategia principal para negociar, empalmar, convencer y crear una idea
5.2.1 en un ambiente de trabajo se planean estrategias de mejora e innovación y proyectos previo a esto se debe persuadir a superiores de la idea
5.2.2 en la escuela se trabaja en equipo y para poder llegar a un acuerdo debes de ser capaz de negociar, expresar tus ideas
6 metas
6.1 se necesitan de metas a corto y largo plazo donde el entusiasmo y pasión que pongas en tu profesión es vital y requieres de: claridad, confianza, coraje, visión y compromiso.
6.1.1 Cuando inicie a laborar mis metas era obtener una plaza de técnico, y ahora un nuevo horizonte es concluir la ingeniería pero mas allá es especializarme y saber que no sera facil pero lo que en verdad vale la pena en esta vida no es facil
6.1.2 Las metas a corto plazo son los escalones para una a largo plazo en donde pequeños objetivos crean grandes sueños, para un proceso operativo se cumplen metas secundarias ligadas a la primaria
7 personas a tu alrededor
7.1 rodearte de personas exitosas, contrata a personas inteligentes y visionarias
7.1.1 en lo personal cuando me rodeo de compañeros que saben mas que yo, me impulso para poner mas empeño y mis limites se hacen mas pequeños y busco metas aun mas grandes
7.1.2 Los grandes lideres contratan personas mas inteligentes que ellos, y es una forma estrategíca de unir un equipo apto para cualquier eventualidad
7.2 personas con metas superiores y éxito, te aportaran ideas de como crecer o experiencia
7.2.1 Cuando laboras en un entorno de personas con éxito, tu mente se idealiza y empieza a ver nuevos horizontes y metas mas grandes el pensamiento se desarrolla
7.2.2 ubicarte en un ambiente exitoso te transforma y motiva a metas mas grandes y crecimiento personal
8 capacitación
8.1 se mantiene actualizado en sus conocimientos para competir en el mercado
8.1.1 "El saber es poder" y las personas mas exitosas lo afirman
8.1.2 gran parte de esto es buscar los mejores métodos para el cumplimiento de los procesos, y maximizar la eficiencia y efectividad
8.2 ir a cursos, seminarios, investigaciones, lecturas
8.2.1 En el ambiente laboral las empresas te envían a cursos de capacitación con el fin de tener a sus colaboradores a la vanguardia de la industria, creando una empresa fuerte