ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

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braaym suyo
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ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
  1. Organigrama
    1. Estructura , oranización
      1. A. funcionales
        1. Cadenas de mando
          1. A. de control
            1. Canal de comunicación
              1. Nivel de jerarquía
              2. Tipos
                1. O. Horizontal o plano
                  1. Gerentes con área de control muy amplio
                    1. Toma de decisiones ( Descentralizada
                      1. Pocos niveles de jerarquía
                        1. Cadenas de man do cortas
                          1. Liderazgo democrático Incremeneto de delegación
                          2. O. vertical
                            1. Varios niveles de jerárquia
                              1. Área de control en aumento
                                1. Toma de decisiones ( centralizada )
                                  1. Largas cadenas de mando
                                    1. Liderazgo autocrático
                                      1. Delegación limitada
                                      2. O, jerárquico
                                        1. Muestra como los subordinados
                                          1. Comunican una orden
                                        2. O. Producto
                                          1. Linea de productos
                                          2. O. Función
                                            1. Funcion que desempeñan
                                            2. O. Región
                                              1. Multinaciones , localización geográfica
                                          3. Terminologías
                                            1. Delegación
                                              1. Responsabilidades
                                                1. Menor tiempo
                                                  1. Motivación
                                                2. Área de control
                                                  1. N° personas dirgida por un gerente
                                                    1. Mayor , menos jerarquía
                                                      1. Menos , menor control y < comunicación
                                                    2. Niveles de jerarquía
                                                      1. Org . por rangos
                                                      2. Cadena de mando
                                                        1. La forma en que se transmite una orden
                                                        2. Burocracia
                                                          1. Tareas , reglas formales
                                                            1. Procesos estandarizados
                                                              1. Jerarquia formal
                                                            2. Centralización
                                                              1. Grupo de personas encargadas de tomar decisiones
                                                              2. Descentralización
                                                                1. Responsabilidad y autoridad de decisiones compartidas
                                                                2. Reducacción de niveles jerárquicos
                                                                  1. Reduce la organización con el fin de ampliar áreas de control y tener una comunicación más corta
                                                                  2. Desjeararquización
                                                                    1. Eliminación del uno o varias niveles de la jerarquía de la organización
                                                                  3. Cambios en la estructura organizacional
                                                                    1. Org. basada en proyecto
                                                                      1. Realineados según el proyecto a realizar
                                                                      2. Org. Forma de trabol de Handy
                                                                        1. Personal clave
                                                                          1. Trabajadores periféricos
                                                                            1. Trabajadores subcontratados
                                                                          2. Comunicación y cultura
                                                                            1. Transferir información
                                                                              1. Verbal
                                                                                1. Visual
                                                                                  1. Escrita
                                                                                  2. Problemas
                                                                                    1. Idiomas
                                                                                      1. Tonos
                                                                                        1. Pronunciación
                                                                                      Show full summary Hide full summary

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                                                                                      ABY LERI
                                                                                      Entorno Organizacional de la Empresa
                                                                                      Belisario Cordob
                                                                                      MAPA CONCEPTUAL ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL T1
                                                                                      jennifer calderon castañeda
                                                                                      Administración de la estructura y la cultura organizacional
                                                                                      Sofía Marin
                                                                                      Factores que influyen en el diseño de puestos en una empresa.
                                                                                      Lucia Mercedes Yugcha Paste
                                                                                      Estructura y diseño organizacional
                                                                                      ovalle-04
                                                                                      ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
                                                                                      Suimi Rodas
                                                                                      DISEÑOS DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
                                                                                      paola vasquez
                                                                                      INFOGRAFIA
                                                                                      lmrivera70
                                                                                      MAPA CONCEPTUAL DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DE LA ESE HOPITAL LOCAL DE ARJONA
                                                                                      silfredo antonio
                                                                                      Administración de la estructura y la cultura organizacional
                                                                                      Erick Partida