7211013
Description
Mind Map by Oliver Remedios Ramos, updated more than 1 year ago
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Created by Oliver Remedios Ramos
over 7 years ago
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DINAMICAS DE GRUPO
- RELACIONES
HUMANAS DEL
TÉCNICO
- INTRÍNSECAS AL
RENDIMIENTO
- PROFESIONALES DE
APOYO
- COLABORADORES
TÉCNICOS Y
AUXILIARES
- GRUPO DEPORTIVO
(EQUIPO)
- PROFESIONALES DE
APOYO
- ASOCIADAS
- DIRECTIVA DEL CLUB
- PERSONAL DE SERVICIOS
- MEDIOS DE COMUNICACIÓN
- DIRECTIVA DEL CLUB
- INTRÍNSECAS AL
RENDIMIENTO
- FUENTES DE CONFLICTO
- FALTA CONFIANZA
MUTUA
- tecnico-deportista
- técnico-grupo
- Entre deportistas
- tecnico-deportista
- COMPETETIVIDAD Y
LIDERAZGO
- COMPETITIVIDAD
- EXCESO
- AUSENCIA
- INTERNA
- EXCESO
- LIDERAZGO
- ESTILO
- PUGNA
- DESHUBICACIÓN
- AUSENCIA
- ESTILO
- COMPETITIVIDAD
- DESCRIMINACIÓN
- GÉNERO
- POR CAPACIDAD
- XENOFOBIA
- SOCIAL
- GÉNERO
- DIVERGENCIA INTERESES
INDIVIDUALES (GÉNERO)
- MUJERES
- HOMBRES
- MUJERES
- DIVERSIDAD DE
DOMINIO
- RITMO
APRENDIZAJE
- NIVEL
EJECUCIÓN
- RITMO
APRENDIZAJE
- FALTA CONFIANZA
MUTUA
- INICIACIÓN DEPORTIVA
- CONSEGUIR
NIVELES ALTOS
DE COHESIÓN
- LIDERAZGO
- COMUNICACIÓN
- CONSEGUIR
NIVELES ALTOS
DE COHESIÓN
- DINAMICAS
VALORACIONES
PSICOLOGICAS DEL
GRUPO
- PRESENTACIÓN Y
CONOCIMIENTO DEL
GRUPO
- TÉCNICAS
SOCIOMÉTRICAS
- TRABAJO COOPERATIVO
Y RESOLUCIÓN DE
CONFLITOS
- PRESENTACIÓN Y
CONOCIMIENTO DEL
GRUPO
- DINÁMICAS
AUTOCONOCIMIENTO
PARA LA AFIRMACIÓN
PERSONAL Y
AUTOCONFIAZA
- ESTABLECIMIENTO DE
METAS
- OBJETIVAS
- SUBJETIVAS
- RESULTADOS
- RENDIMIENTO
- OBJETIVAS
- AUTOCONTROL DEL
PENSAMIENTO
- PENSAMIENTO
DISTORCIONADO
- PREJUICIOS
- PERCEPCIONES
EQUIVOCADAS
- IMPERATIVOS
ABSOLUTOS
- PREJUICIOS
- ESTRATEGIAS
- RETROSPECCIÓN
- AUTOREGISTRO DEL
PROPIO LENGUAJE
- RETROSPECCIÓN
- TECNICA DE
CONTROL
- INTERRUPCIÓN,
PENSAMIENTO NEGATIVO
- SUSTITUCIÓN
PENSAMIENTOS NEGATIVOS
EN POSITIVOS
- RECHAZAR IDEAS
IRRACIONALES
- REENFOQUE
- INSTRUCCIONES DE
AUTO EFICACIA
- INTERRUPCIÓN,
PENSAMIENTO NEGATIVO
- PENSAMIENTO
DISTORCIONADO
- AUTOCONFIANZA
- VENTAJAS
- MAYOR: concentaración,
esfuerzo, emociones
positivas
- MAYOR: concentaración,
esfuerzo, emociones
positivas
- INCONVENIENTES
- FALTA CONFIANZA
- EXCESO CONFIANZA
- FALTA CONFIANZA
- VENTAJAS
- ESTABLECIMIENTO DE
METAS
- DINÁMICAS
SOCIOAFECTIVAS
PARA CONFIANZA
MUTUA
- SINCERO
- EMPÁTICO
- COHERENTE
- OTORGAR
RESPONSABILIDADES
- POSITIVO
- SINCERO
- DINAMICAS DE
TRABAJO EN
EQUIPO
- RESPONSABILIDAD
GRUPAL
- DECISIONES EN
CONCENSO
- EFICIENCIA
TRABAJO EN
GRUPO
- RESPONSABILIDAD
GRUPAL
- DINÁMICAS PARA
RESOLUCIÓN DE
CONFLICTOS
- IDENTIFICAR
PROBLEMAS
- SOLUCIÓN AL
PROBLEMA
- IDENTIFICAR
PROBLEMAS
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