Perfiles profesionales

Perfiles profesionales

1. se buscan perfiles profesionales para el desarrollo de proyectos Big Data y Data Analytics

   • Perfiles existentes
     • Chief Data Officer
     • Data Scientist
     • Citizen Data Scientist
     • Data Enginner
     • Data Steward
     • Business data analyst
     • Data Artist
     • Estadistico
   • Necesidad de un nuevo perfil
     • Con el objetivo de un perfil completo para desarrollar proyectos en BD Y DA

2. Metodología de ASUM de IBM

   • grupos
     • Operar y optimizar
     • Desplegar
     • Configurar y construir
     • Diseñar
     • Analizar
   • Fases en los grupos
     • Comprensión de negocios
     • Enfoque analítico
     • Requisitos de los datos
     • Recolección de los datos
     • Entendimiento de los datos
     • Preparación de los datos
     • Modelamiento
     • Evaluación
     • Despliegue
     • Retroalimentación
   • Taxonomía de bloom
     • Pirámide de conocimiento

3. Marco conceptual para el perfil Big Data y Data Analystics

   • Permiten expresar un perfil completo descritos como:
     • Negocios
     • TI
     • Analitica
     • Administración de proyectos
     • Habilidades transversales
   • Elementos fundamentales para el desarrollo de proyectos Big Data
     • Aspecto metodológico
     • Valoración de conocimientos y habilidades
     • Lenguaje Común
   • Formulación matemática
     • Perfil profesional 1
     • Perfil profesional 2
   • Perfil núcleo
     • Núcleo del negocio
     • Núcleo del TI
     • Núcleo en analítica
     • Núcleo en administración de proyectos
     • Núcleo en trasversal
   • Perfil del negocio
     • el profesional es capaz de actuar y tomar decisiones sobre el proyecto con base de conocimiento del negocio
     • Áreas
       • Contexto del negocio, aspectos legales, misión,visión, etc.
     • Las metodologías y tecnologías
       • DOFA, VRIN,DELTA,BMM y arquitecturas empresariales

4. Estrella de Bloom

   • Compuesta por 5 ejes
     • Analítica
     • TI
     • Negocios
     • Administración de proyectos
     • Habilidades transversales
   • Perfil núcleo
     • Habilidades y conocimientos que debe poseer cada uno de los integrantes
   • Perfil en TI
     • Aumenta el núcleo con los conocimientos y habilidades con respecto a las tecnologías de información.
   • Perfil en administración de proyectos
     • El conocimiento debe ir hasta el nivel de evaluar y se conservan los niveles de perfil núcleo.

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