ENFOQUE SISTÉMICO EN LOS PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA

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Joana Alejandra Lopez Useche
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Joana Alejandra Lopez Useche
Criado por Joana Alejandra Lopez Useche mais de 11 anos atrás
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Resumo de Recurso

ENFOQUE SISTÉMICO EN LOS PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA
  1. ERA DE LA MÁQUINA:
    1. REVOLUCIÓN INDUSTRIAL:
      1. EXPANSIONISMO:
        1. LA ERA DE LOS SISTEMAS:
          1. PRODUCTOR-PRODUCTO:
            1. LA REVOLUCION POST INDUSTRIAL:
              1. ORGANIZACIONES DEMOCRATICAS
                1. OSTENTAN UNA ECONOMÍA INTERNA DE MERCADO:
                  1. POSEEN UNA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL MULTIDIMENSIONAL:
                    1. UTILIZAN UN PROCESO DE PLANEACIÓN INTERACTIVA:
                      1. MANTIENEN SISTEMAS DE APOYO DE LAS DECISISONES:
                        1. PENSAMIENTO SISTEMICO EN LOS PROCESOS DE GESTIÓN HUMANA:
                          1. ATENDER LAS NECESIDADES ESTRATEGICAS DE LA EMPRESA:
                            1. SATISFACCIÓN DEL CLIENTE:
                              1. REDUCIR LOS COSTOS:
                                1. APLICAR LAS TECNOLOGIAS:
                                  1. REENFOCAR LOS PROPÓSITOS DEL ÁREA:

                                    Semelhante

                                    seis procesos de la ARH. Administración de Recursos Humanos
                                    hcoloradocruz39
                                    Cuadro sinoptico de lider
                                    Karina Hernandez
                                    Glosario de términos de instrucción IB: Liderazgo
                                    Eblin Ramos
                                    FLUJOGRAMA PROCESO DE RECURSOS HUMANOS
                                    emily parra
                                    RELACIÓN DEL SISTEMA DE PRODUCCIÓN CON LOS SISTEMAS DE RECURSOS HUMANOS DE MERCADOTECNIA Y DE FINANZA
                                    Geraldine Ricaurte
                                    TEST EROS.
                                    VANESSA HERRERA
                                    Tecnicas e instrumentos para detectar las necesidades de capacitacion.
                                    Maria Díaz Gutierrez
                                    Enfoques del Comportamiento Organizacional
                                    Ingrid sanchez rojas
                                    Previsión de la fuerza laboral
                                    Lhernandezf1
                                    Desafios en el lugar de Trabajo
                                    Elisa Villanueva
                                    Mi Filosofía del Triunfo
                                    neich