GESTION DEL CONOCIMIENTO - creado desde un Mapa Mental

La “Gestión del Conocimiento” es una disciplina emergente que se va afirmando con la aparición de nuevos paradigmas en los sistemas económicos nacionales e internacionales.

Técnicas de gestión del conocimiento Usualmente el proceso implica técnicas para capturar, organizar, almacenar el conocimiento de los trabajadores, para transformarlo en un activo intelectual que preste beneficios y se pueda compartir. En la actualidad, las tecnologías de información permiten contar con herramientas que apoyan la gestión del conocimiento en las empresas, apoyando en la recolección, la transferencia, la seguridad y la administración sistemática de la información, junto con los sistemas diseñados para ayudar a hacer el mejor uso de ese conocimiento.

paradigmas:

¿Cómo gestionar el conocimiento?

INFORMACION DE LAS CORPORACIONESla información de las corporaciones está distribuida de la siguiente forma: •el 10% está en formatos informáticos estructurados, •el 20% está en formatos informáticos no estructurados, •el 70% está en soporte papel, •un volumen indeterminado, pero muy importante, está en la memoria de los trabajadores.

* Política de innovación * permanenteMarketing  * estratégicoPolítica de recursos humanos * Dirección por objetivosCalidad total * Reingeniería de procesos.

* Definición de objetivos. * Metodología para realizar los objetivos definidos. * Prever y organizar los instrumentos para su realización. * Organizar su puesta en práctica. * Evaluar resultados. * Generalizar resultados. * Generalizar las mejores prácticas.

GESTION DEL CONOCIMIENTO

Anotaciones