Prueba FVT TRABAJO DECENTE EN ARGENTINA

Patricia Martinez
Quiz by , created over 4 years ago

Trabajo decente en Argentina

120
0
0
Patricia Martinez
Created by Patricia Martinez over 4 years ago
enzymes and the organ system
Nour
Third Space Academia
k.fenbyhulse
Direito ambiental
Luiz Ricardo Oliveira
Psychology A1
Ellie Hughes
AQA Biology B2 Questions
Bella Statham
10 Study Techniques
PatrickNoonan
Physics 2a + 2b
James Squibb
AS English Language
Becky Holland
GCSE PE - 9
lydia_ward
AQA A2 English Language (B)- Child language acquisition and language change
Bethany.

Question 1

Question
La Comisión Nacional para la Erradicación del Trabajo Infantil (CONAETI) cuenta con la presencia de representantes de:
Answer
  • OIT y UNICEF.
  • Cámara Argentina de comercio y representantes de los gremios de empleados.
  • Diferentes ministerios y el Secretariado Nacional de la Conferencia Episcopal Argentina.
  • La Unión Industrial Argentina, la Confederación General del Trabajo y la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA).

Question 2

Question
¿Qué es el desempleo?
Answer
  • Son aquellas personas que tienen la capacidad legal de incorporarse al mercado de trabajo.
  • Es el aumento de índice de desocupación, es la dificultad para la inserción laboral.
  • Son aquellas personas que realizan un trabajo sin remuneración.

Question 3

Question
La discriminación laboral es la restricción de la libertad de las personas por distinción, exclusión o preferencia basada en motivos de opinión política.
Answer
  • True
  • False

Question 4

Question
Los objetivos estratégicos del trabajo decente son:
Answer
  • Los derechos en el trabajo y las oportunidades de empleo.
  • Salario justo y vacaciones pagas.
  • La erradicación de la pobreza y el fortalecimiento de la democracia.
  • La protección social y el diálogo social.

Question 5

Question
¿Qué es el trabajo decente ?
Answer
  • Es aquel que se realiza en condiciones de libertad, igualdad, competitividad y dignidad humana.
  • Es aquel que se realiza en condiciones de libertad, igualdad, seguridad, competitividad y dignidad humana.
  • Es aquel que se realiza en condiciones de libertad, igualdad, seguridad y dignidad humana.

Question 6

Question
El trabajo infantil resulta perjudicial para el niño tanto física, mental, social o moralmente. Además porque interfiere en su escolarización o lo priva de la oportunidad de ir a la escuela.
Answer
  • True
  • False

Question 7

Question
¿Qué son las normas?
Answer
  • Estándares de conducta aceptables en un grupo y compartidos por todos sus miembros.
  • Son una forma en que las personas se comportan normal o habitualmente en situaciones especificas, comúnmente por la tradición.
  • Son reglas para la conducta aceptada y esperada.

Question 8

Question
El Derecho Laboral es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena. Regulan las relaciones entre empleador(es) y el empleado y/o las asociaciones sindicales y el Estado.
Answer
  • True
  • False

Question 9

Question
El Derecho procesal laboral comprende las formalidades que arbitran los posibles conflictos que pueden surgir en la relación laboral.
Answer
  • True
  • False

Question 10

Question
Las instituciones son:
Answer
  • Aquellas que se refieren a la sociedad política, y que regulan la estructura y órganos del gobierno del Estado.
  • Mecanismos de orden social y cooperación que procuran normalizar el comportamiento de un grupo de individuos .
  • Organismos que cumple con una función de interés privado.
  • Estructuras del orden social que imparte educación o enseñanza.

Question 11

Question
El derecho Individual del trabajo es la protección principal, pero no exclusivamente económica, de los trabajadores ante los riesgos de enfermedad, accidentes, vejez y cesantía.
Answer
  • True
  • False

Question 12

Question
El derecho colectivo del trabajo se refiere a las regulaciones de las relaciones entre grupos de sujetos en su consideración colectiva y del derecho del trabajo.
Answer
  • True
  • False

Question 13

Question
Las leyes laborales operan como Derecho Común. Son leyes que se dan en un ámbito comercial o civil.
Answer
  • True
  • False

Question 14

Question
El derecho laboral está conformada por:
Answer
  • Derecho de seguridad social y Derecho procesal laboral.
  • Derecho Individual del trabajo, derecho de seguridad social y Derecho procesal laboral.
  • Derecho colectivo del trabajo, derecho de seguridad social y Derecho procesal laboral.
  • Derecho Individual del trabajo, derecho colectivo del trabajo, derecho de seguridad social y Derecho procesal laboral.

Question 15

Question
La negociación colectiva es aquella que se realiza entre el sindicato o grupo de sindicatos, los representantes de empresas del sector y el gobierno. La finalidad la determina el gobierno.
Answer
  • True
  • False

Question 16

Question
El contrato de trabajo esta formado por:
Answer
  • Las partes: trabajador y empleador.La remuneración recibida por el trabajador.
  • Las partes: trabajador y empleador. El vínculo de subordinación de parte del trabajador para con el empleador.Los servicios personales realizados por el trabajador.La remuneración recibida por el trabajador.
  • Las partes: trabajador, empleador y gobierno. El vínculo de subordinación de parte del trabajador para con el empleador. Los servicios personales realizados por el trabajador.La remuneración recibida por el trabajador.

Question 17

Question
El aguinaldo es el ingreso extra que recibe el trabajador; éste equivale a dos medio sueldos , distribuidas en el año en dos fechas.
Answer
  • True
  • False

Question 18

Question
La seguridad laboral tiene como objetivo (de interés público) la seguridad física y mental del trabajador, protegiéndolo de riesgos.
Answer
  • True
  • False

Question 19

Question
La jornada de trabajo es el número máximo de hora que un empleador puede exigir de un trabajador (40 horas por semana)
Answer
  • True
  • False

Question 20

Question
Desde el punto de vista social el nivel de instrucción y de cualificación se convierten en instrumentos de selección para el acceso al empleo y a la promoción dentro de una profesión.
Answer
  • True
  • False