Examen Unidad 2 CULTURA EMPRESARIAL

Expresa un modo de vida, un sistema de creencias, expectativas y valores, una forma particular de interacción y de relación de determinada organización.

Trata la cultura corporativa desde el punto de vista de su fundador y de los líderes que existen.

Los valores comunes forman el núcleo de la cultura.

Ayuda a determinar la cultura corporativa mediante la utilización de investigación mediante encuestas.

Contiene dichos comportamientos como tal y como son en realidad.

Consiste en expresiones idealizadas de lo que debería ser, los valores, creencias y comportamientos de los miembros.

Es propia de aquellas organizaciones que son una gran potencia en al ámbito empresarial, ya que estas, están primordialmente complementadas por individuos clave

[blank_start]IBM[blank_end] Fue fundada en 1911 en New York. (Rellene los espacios)

en 1984 en Pekin, China se funda [blank_start]LENOVO[blank_end]

El fármaco Caleb Bradham creo [blank_start]PEPSI[blank_end] en 1893

[blank_start]Subway[blank_end] fundada el 25 de agosto de 1965 (Rellene los espacios)