Adm.Pública e Privada

Adm.Pública e Privada

1. Convergências

   • recursos para usarem corretamente, sem desperdícios;
     • objetivos e metas para alcançarem;
       • Analisam a situação atual e estabelecem estratégias
         • Enfrentam problemas no dia a dia
           • utilizam técnicas administrativas como planejamento, organização, direção e controle, assim como técnicas relacionadas à motivação e avaliação de resultados;
             • funções idênticas como a orçamentária/financeira, a contábil, a de recursos humanos, recursos materiais, atendimento, etc.
               • sofrem influência do ambiente em que atuam: fatores políticos, sociais, econômicos, ambientais e tecnológicos.

2. Divergências

   • Pública
     • Orientada para o bem-estar da sociedade
       • Os cidadãos remuneram indiretamente por meio do imposto.
         • Não há simetria entre quantidade paga e quantidade recebida.
           • O funcionamento e os resultados bons ou maus têm impacto político.
             • Normalmente, as atividades públicas são monopolistas.
               • Há um alto grau de interdependência entre as organizações, enquanto uma autoriza, outra executa e outra fiscaliza.
                 • As ordens e instruções estão concretizadas em leis e regulamentos.
                   • A ação governamental é difícil, complexa e gigante, e tem menos autonomia.
                     • Cabe aos governos solucionar conflitos de interesse público.
                       • Eficiência: é medida pela instituição pública pelo cumprimento de sua missão, pelo aumento da quantidade de pessoas beneficiadas, pelo atendimento de qualidade aos cidadãos;
                         • O gestor público só pode fazer o que a lei permite.
                           • O cliente é sempre "acionista" da organização pública que lhe presta serviço.
   • Privada
     • Os objetivos econômicos e financeiros são Preponderantes.
       • Os clientes pagam diretamente pelo serviço prestado
         • Há simetria entre quantidade paga e quantidade recebida, se o cliente paga mais, ele recebe mais.
           • A livre concorrência proporciona várias opções e incentiva uma maior eficiência.
             • É menor, mais flexível e autônoma, mas, em compensação, vive em um ambiente hostil, de alta concorrência e competitividade.
               • É de interesse de um grupo limitado de indivíduos ou grupo a solução dos conflitos.
                 • Pelo aumento do lucro, pois sendo eficiente os custos serão reduzidos.
                   • O gestor privado pode fazer tudo o que a lei não proíbe.
                     • Eventualmente, um acionista pode ser cliente dos serviços de sua própria organização.