Zusammenfassung der Ressource
Frage 1
Frage
¿Cuál es la finalidad de la Administración?
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Busca la obtención de resultados de máxima eficiencia en la coordinación.
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Busca la no obtención de resultados de la máxima eficiencia en la coordinación.
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Busca la obtención de resultados de mínima eficiencia en la coordinación.
Frage 2
Frage
¿Qué es la autoridad carismática?
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Este tipo de autoridad procede de la creencia en las instituciones sociales creadas por las estructuras culturales de un pueblo, comunidad u organización.
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Es una gracia especial dada por la naturaleza a alguien; es una característica personal para influir sobre otros.
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Tiene origen en el orden establecido. El pueblo obedece las leyes porque considera que se establecieron mediante un procedimiento correcto.
Frage 3
Frage
¿Cómo define Weber los vocablos poder, autoridad y dominio?
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“La absoluta seguridad de imponer la voluntad de una persona sobre el comportamiento de otras.”
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“La posibilidad de negociar la voluntad de una persona sobre el comportamiento de otras.”
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“La posibilidad de imponer la voluntad de una persona sobre el comportamiento de otras.”
Frage 4
Frage
¿Cuáles son las principales aportaciones de Henri Fayol?
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El proceso administrativo, los principios generales de la administración, reconocimiento de las áreas funcionales, el estudio de tiempos/movimientos y la Universalidad de la Administración.
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El proceso administrativo, los principios generales de la administración, reconocimiento de las áreas funcionales, creador del Centro de Estudios Administrativos de París y la Universalidad de la Administración.
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El proceso administrativo, los principios generales de la administración, reconocimiento de las áreas funcionales, creador del Centro de Estudios Administrativos de París y el concepto de burocracia.
Frage 5
Frage
¿De acuerdo a Abraham Maslow cuál es su jerarquía de las necesidades?
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Necesidades de autorrealización, necesidades de estima , necesidades sociales, necesidades de seguridad y las necesidades fisiológicas.
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Necesidades fisiológicas, necesidades de seguridad, necesidades sociales, necesidades de estima y las necesidades de autorrealización.
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Necesidades suntuarias, necesidades de seguridad, necesidades sociales, necesidades de estima y las necesidades de autorrealización.
Frage 6
Frage
¿Es una de las principales conclusiones de los Estudios o Experimentos de Hawtorne?
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Los “Factores psicológicos” o “humanos”, no tienen importancia decisiva en la productividad, menos que las condiciones físicas de trabajo.
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Las condiciones físicas del trabajo, tienen importancia decisiva en la productividad, mucho más que los factores psicológicos.
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Los “Factores psicológicos” o “humanos”, tienen importancia decisiva en la productividad, mucho más que las condiciones físicas de trabajo.
Frage 7
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¿Cuáles son las principales aportaciones de Max Weber a la Administración?
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Concepto de Burocracia, Grupo Informal y la Clasificación de la Autoridad.
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Concepto de Burocracia, Modelo Ideal de Burocracia y la Clasificación de la Autoridad.
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Concepto de Burocracia, Modelo Ideal de Burocracia y el estudio de tiempos/movimientos.