importancia de la planeación estrategica del capital humano

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• PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DEL CAPITAL HUMANO.

• La planeación de recursos humanos es un proceso utilizado para establecer objetivos de la función de personal y para desarrollar estrategias adecuadas para alcanzar tales objetivos. El proceso de planeación de recursos humanos tiende a seguir un modelo congruente que comprende: objetivos organizacionales, pronósticos, planes y programas, evaluación.

• Importancia

• A través de ella se pueden prever lo que va a suceder en el futuro. Con una planeación eficiente y exacta del personal, se eliminan el exceso de contratación y capacitación y, al mismo tiempo la organización se asegura de tener empleados idóneos, disponibles

• Proceso de planeación del RH

• c) Fase de programación

• b) Fase de la previsión

• d) Fase de realización

• a) Fases del análisis

• e) Fase de control

• f) Fase de presentación de resultados

• Concepto