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ADR final
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Questions in this quiz (12)
1Los impuestos pueden ser:
- AProvinciales
- BDirectos
- CNacionales
- DIndirectos
2Un benchmark es
- AUna forma diferente de llamar a un MEP
- BUn proceso continuo por el cual se toma como referencia los productos, servicios o procesos de trabajo de las empresas líderes, para compararlos con los de tu propia empresa y posteriormente realizar mejoras e implementarlas.
- CUn punto de referencia utilizado para medir el rendimiento de una inversión. Se trata de un indicador financiero utilizado como herramienta de comparación para evaluar el rendimiento de una inversión
3Un KPI es
- AUna métrica
- BLo mismo que un OKR
- CUna unidad de medida
- DNinguna de las anteriores
4En la metodología de evaluación de propuestas los tipos de atributos son:
- AMutuamente excluyentes
- BAditivos
- CBinarios
- DNinguna de las anteriores
5En el método del valor ganado
- AKPI indice de desempeño de costos y cronograma
- BCPI representa el indice de desempeño de costos
- CEV el valor ganado
- DSPI representa el indice de desempeño de cronograma
- EVAC costo estimado para completar el proyecto
6Un benchmark sirve para:
- AOBTENER LA MEJOR RELACIÓN COSTO / BENEFICIO
- BCOMPROBAR SI LOS ELEMENTOS ESTUDIADOS SE ADECUAN A LAS NECESIDADES
- CCOMPARAR ELEMENTOS A TRAVÉS DE CARACTERÍSTICAS CLAVES PARA LA SOLUCIÓN
- DOBTENER UN RESULTADO OBJETIVO
7Según el Prince un proyecto:
- ATiene foco en la justificación del negocio
- BTiene una metodología rígida
- CTiene un enfoque de planificación basado en el producto
- DNinguna de las anteriores
8Un KPI representa:
- AEl indice de costos del proyecto
- BEn indice de tiempos del proyecto
- CCuanto estoy dispuesto a pagar por un punto mas de ponderación
- DNinguna de las anteriores
9En la metodología de evaluación de propuestas las tablas utilizadas son:
- ATabla de ponderación de propuestas
- BTabla de valoración de atributos
- CTablas de pesos relativos
- DNinguna de las anteriores
10En el método del valor ganado las variables principales son
- ASPI
- BCPI
- CPV
- DAC
- EEV
11Los líderes efectivos son flexibles para adaptar su estilo de liderazgo a las necesidades de sus subordinados y delegar su responsabilidad sobre ellos.
- ATrue
- BFalse
12El rol del gerente de sistemas y/o tecnología es un administrador de recursos que tiene por objetivo alcanzar las metas organizacionales de producto y/o servicio de manera eficiente.
- ATrue
- BFalse
Information
- Description
- Banco de preguntas Administración de Recursos
- Author
- Karen Lafuente
- Language
- Español
- Views
- 4
- History
- Created on 8 Dec 2020 · updated on 9 Dec 2020
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