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Descripción

El conocimiento del talento humano en organizaciones inteligentes es fundamental, en tanto permite promover el desarrollo del liderazgo y cumplimiento de metas así como la obtención de logros en contextos globalizados. Su estudio es de vital importancia para la organización.
Vicerrectoria Académica Nacional
Test por Vicerrectoria Académica Nacional, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Vicerrectoria Académica Nacional hace más de 4 años
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Resumen del Recurso

Pregunta 1

Pregunta
[blank_start]Organizaciones Inteligentes[blank_end]
Respuesta
  • Liderazgo autoritario
  • Trabajo en equipo simulado
  • Innovación disruptiva

Pregunta 2

Pregunta
¿Las organizaciones inteligentes necesitan de caos para la trascendencia?
Respuesta
  • True
  • False

Pregunta 3

Pregunta
¿Qué dimensiones se consideran al trabajar con el Talento Humano?
Respuesta
  • Dimensión Socio-histórica, Dimensión Emocional, Dimensión, Espiritual, Dimensión Física, Dimensión Profesional, Dimensión Laboral
  • Dimensión espiritual, Dimensión Organizacional, Dimensión Heurística, Dimensión Ecléctica
  • Dimensión Integral, Dimensión Intensiva
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