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Descripción
Mapa Mental por Luz Corona, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Luz Corona
hace más de 3 años
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Modelo de Kotter
- Las empresas se ven obligadas a cambiar e innovar en sintonía con el mundo
- para ello se requiere
- Crear un clima para el cambio
- 1-Crear sentido de urgencia
- 2-Formar una coalición
- 3-Crear visión para el cambio
- 1-Crear sentido de urgencia
- Comprometer y habilitar a toda la organización
- 4-Comunique la visión
- 5-Eliminar los obstaculos
- 6-Asegurarse triunfos a corto plazo
- 4-Comunique la visión
- Implantar y mantener la información
- 7-Construir sobre el cambio
- 8-Anclar el cambio a la cultura de la empresa
- 7-Construir sobre el cambio
- Crear un clima para el cambio
- para ello se requiere
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