Responsabilidad y Sanciones en Materia de Seguridad y Salud Laboral

Responsabilidad y Sanciones en Materia de Seguridad y Salud Laboral

1. Responsabilidad Subjetiva del Empleador

   • Es cuando existe un acto antijurídico
   • Generado por:
     • Impericia
     • Omisión
     • Mala Fe
     • Abuso de derecho
   • la Culpabilidad como Hecho Generador del Daño

2. Responsabilidad Objetiva del Empleador.

   • El dmanedante no necesita probar
     • Negligencia
     • Culpa
     • Imprudencia e impericia

Imágenes y archivos del mapa