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Flashcards

T-5

zepol zepol Psicologia Spanish 31 cards

Cards in this deck (31)

  1. 1¿qué es una crisis?Es un estado temporal de desorganización e incapacidad para abordar la situación con medios normales.
  2. 2Tipos de crisis- De desarrollo: cambios de vida graduales producidos en un largo periodo.
    - De circunstancias: bruscas e inesperadas, tienen tres componentes (físico, psíquico y emocional).
  3. 3Tipos de victimas de una crisis- Primarias: sufren la crisis.
    - Secundarias: personas que experimentan la crisis (familia)
  4. 4Etapas de una crisis1.1- Llanto: descarga tensión, no reprimir
    1.2- Estupor: shock
    2.1- Negación de lo sucedido
    2.1- Intrusión: inundación de pena y dolor
    3- Difusión: la persona solo habla de eso
    4- Consumación: admite el problema y lo asume
  5. 5Variables amortiguadoras de una crisisRecursos personales: experiencias similares
    Recursos disponibles: externos
  6. 6¿Las reacciones físicas y psicológicas de una crisis son normales? ¿que debemos hacer?Son normales, debemos reconocerlas y normalizarlas.
  7. 7¿qué etapas y objetivos hay en la intervención de una crisis?1- Etapa somática: supervivencia físisca
    2- Etapa afectiva: expresar sentimientos
    3- Etapa cognitiva: comprender la situación
    4- Etapa conductual: la persona acepta su situación.
  8. 8¿qué conceptos básicos debemos tener en cuenta durante una crisis?1- los afectados están sobrecargados y no afrontan bien.
    2- la ayuda rápida y especifica puede ayudar
    3- la ayuda debe ir acorde con la persona
    4- hay que suprimir la ayuda en cuanto sea posible.
    5- ayudar lo antes posible y con seguridad para dar confianza a la victima. Si puede ser en un lugar discreto y cercano.
  9. 9Pasos para una comunicación efectiva en la crisis1- contacto psicológico: debe sentirse escuchado. Podría ser necesaria ayuda instrumental (atado)
    2- examinar dimensión del problema: Conocer los problemas de la persona. usar preguntas abiertas. El profesional ha de evitar que se vayan por las ramas.
    3- Examinar posibles soluciones: que has intentado y aportar nuevas.
    4- ayudar a adoptar soluciones
    5- Seguimiento
  10. 10¿qué errores son comunes en la resolución de una crisis?no dejar que la persona tome las decisiones e ir rápido.
  11. 11¿que actitudes se pueden tomar en una situación de crisis?Directivo: ordeno y mando
    Facilitador: el paciente puede decidir.
  12. 12¿Qué es la información asistencial?Información sobre el proceso y la atención sanitaria recibida. Es un derecho y ha de estar basado en la sinceridad.
  13. 13Características de la información asistencial1- generalmente verbal
    2- Debe ser comprensible
    3- debe ser suficiente
    4- debe ser oportuna en el tiempo
  14. 14De que depende la necesidad de dar la información y que tipos de pacientes hay?depende de la personalidad del paciente.
    - pacientes evitadores: no quieren saber nada, les genera ansiedad saber.
    - Pacientes sensibilizados: quieren saber todo, les da ansiedad no saber.
  15. 15¿cuándo hay mayor necesidad de la información?durante el inicio del proceso terapeutico
  16. 16¿en qué influye la manera de dar las malas noticias?En la manera en que el paciente percibe su propia enfermedad.
  17. 17¿qué valora un paciente en el proceso?1- competencia del medico
    2- Poder hacer preguntas
    3- un diagnostico concreto que entienda
    4- uso de un lenguaje transparente
  18. 18¿qué es lo que menos se valora en el proceso?contacto físico y el conocer al medico
  19. 19¿Cual es el protocolo para dar malas noticias?1- entorno: privado, medico sentado, tiempo
    2- percepción del paciente: corregir errores
    3- invitación: saber hasta donde quiere saber
    4- comunicación: adaptarse a los conocimientos del paciente.
    5- empatia
    6- Estrategia: minimizar la angustia, dejar el material escrito, ayuda en soledad
  20. 20¿que hay que tener en cuenta al tratar malas noticias con niños?Hay que contarles lo que les pasa ya que son conscientes y pueden llegar a desconfiar. Debemos adaptar el lenguaje pero ser sinceros, si se puede se lo dirán sus padres o familiares cercanos.
    Hay que dejar que el niño reaccione a su manera y responder de la mejor manera posible.
  21. 21¿cómo comunicaremos malas noticias a familiares, cómo ha de ser la información?Hay que dotar a la familia de habilidades sociales y adiestrar en cuidados del enfermo. La información sera:
    1- darles seguridad
    2- hacerles participes del cuidado
    3- dar apoyo emocional y físico
    4- acompañar en agonía y duelo
    5- dar información.
  22. 22¿qué ocurre si no se vence la barrera con la familia?Se aíslan, soledad, estado de conspiración del silencio.
  23. 23¿Qué actitud debe tomar el profesional ante la muerte?De ayuda, cuidando el lenguaje y sin mostrar prisa.
  24. 24Modelo de duelo de Kubler-Rossnegación, ira, negociación, depresión y aceptación.
  25. 25¿puede un enfermero eliminar el duelo?no, solo ayudar a mitigar el dolor, el duelo es un proceso natural que debe ser atravesado.
  26. 26¿se debe dejar ver el cadaver en la etapa de duelo?Si, incluso si quieren tocarlo, avisando de si el cadáver esta alterado. Ayuda identificar y expresar los sentimientos.
  27. 27¿qué es un equipo de trabajo?Conjunto de personas que interactuan con una finalidad.
  28. 28Caracteristicas de un equipo de trabajo1- formado por personas diferentes
    2- los miembros se relacionan
    3- persiguen un mismo objetivo
    4- existe sentimiento de pertenecer al grupo
    5- hay normas
    6- hay roles diferentes
  29. 29LiderazgoEs un proceso que implica influencia en los demás, es un fenómeno grupal y va dirigido a alcanzar una meta.
  30. 30Estilos de liderazgo1- Autocratico: el lider manda y punto
    2- Democratico: el lider promueve la participacion y el dialogo, tien la ventaja de estimular al grupo pero puede ser lento y requiere confianza del equipo.
    3- Liberal: ni interviene ni se responsabiliza, tiene la ventaja de no meter prisa al equipo, su desventaja es el desorden y que el lider no tiene autoridad.
    4- Equilibrado.
  31. 31Proceso de toma de decisiones1- disponer de información
    2- seleccionar datos importantes
    3- definir el problema
    4- establecer objetivos
    5- soluciones alternativas
    6- valorar cada solucion
    7- elegir la mejor
    8- comunicar la decision
    9- controlar resultados
    10- inducir medidas correctoras

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Psicologia Flashcards on T-5, created by zepol zepol on 23/01/2018.
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