Flashcards
Liderança
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- 1O exercício da chefia, comando ou direção, é entendido como:Conjunto de ações e
decisões tomadas pelo mais antigo, com autoridade para tal, na sua esfera de competência, a fim de conduzir de forma integrada o setor que lhe é confiado. - 2No desempenho de suas funções, os mais ______, normalmente, desempenham dois papéis funcionais, a saber: o de “____” e o de “_______”.1. antigos
2. chefe
3. condutor de homens - 3Em relação ao primeiro papel, o de chefe, prevalece a:autoridade advinda da responsabilidade atribuída à função, associada com
aquela decorrente de seu posto ou graduação, à qual passaremos a definir, genericamente,
como chefia. - 4Com respeito ao papel de condutor de homens, identifica-se um estreito relacionamento com o _______.atributo de líder
- 5Neste contexto, fica ressaltada a importância da capacidade individual dos ______ em influenciarem e inspirarem os seus subordinados.mais antigos
- 6Caracterizados esses dois atributos do comandante, o ______ e o ____ , pode-se firmar que comandar é ______1. O de chefe e o de líder
2. exercer a chefia e a liderança, a fim de conduzir eficazmente a organização no cumprimento da missão. - 7Sendo o exercício do _____ um processo abrangente, a divisão ora apresentada será utilizada para efeito de uma melhor compreensão do tema em _____, pois chefia e liderança não são processos alternativos e sim,______e complementares.1. comando
2. lide
3. simultâneos - 8Os melhores resultados no tocante à liderança ocorrem quando ela é desenvolvida, não sendo:Impositiva.
- 9A liderança deve ser entendida como um processo _____e progressivo de aprendizado, o qual, desenvolvido nos cursos de carreira e no dia a dia das OM, trará não só evidentes benefícios às organizações, como também contribuirá para o sucesso profissional _____ de cada militar1. dinâmico
2. individual - 10o contínuo desenvolvimento das ______ da MB como líderes deverá ser objeto de atenta e permanente atenção, a ser trabalhada, conjuntamente, pela instituição e, prioritariamente, por cada militarqualidades dos militares
- 11Quais são os aspectos fundamentais da liderança?1. Filosófico
2. Psicológico
3. Sociológico - 12Quais são os fatores da Liderança?1. Situação ou contexto
2. Comunicação
3. Líder
4. Liderados - 13O que é a liderança para a MB?Oprocesso que consiste em influenciar pessoas no sentido de que ajam, voluntariamente, em prol do cumprimento da missão
- 14Fica evidenciado, pela definição, que a liderança inclui não só a capacidade de fazer um grupo realizar uma tarefa específica mas, sobretudo, executá-la de forma _____, atendendo ao desejo do líder como se fosse o seu ______.1. voluntária
2. Próprio - 15Nessa definição de liderança, estão implícitos os seus AGENTE. Quais são eles?1. Líder, Liderados
2. As relações entre eles
3. e os princípios filosóficos, psicológicos e sociológicos que regem o comportamento humano - 16A _____em como característica desenvolver o senso crítico, que fornece ao indivíduo bases metodológicas para efetuar, permanentemente, o ______ da situação, favorecendo o processo de tomada de decisões. Tal prática é fundamental ao exercício da liderança, podendo-se verificar que o requisito pensamento ____ está direta ou indiretamente associado a diversos atributos de liderança prescritos nesta Doutrina.1. Filosofia
2. exame corrente
3. crítico - 17O que é a axilogia?também conhecida como a teoria dos valores, é considerada a parte mais
nobre da Filosofia - 18Qual é a essência da liderança?Processo de influenciação de um grupo
- 19O processo de influenciação de um grupo, que é a essência da liderança, está profundamente ligado aos valores _____ e ______ que devem ser transmitidos e praticados pelo líder.1. Éticos
- 20A prática dos fundamentos filosóficos da ______, seja ela formal ou informal, desenvolvida por grupos sociais, independente de suas crenças e culturas, constitui-se no elemento catalisador dos ________.1. educação
2. valores universais - 21Quais são os valores universais?Honra, dignidade e honestidade
- 22Quais são os valores vitais para a Marinha?a honra, a dignidade, a honestidade, a lealdade e o amor à pátria
- 23O ser humano precisa receber uma _____ adequada para ser capaz de valorizar um objeto (a vida humana, a Pátria, a família).educação
- 24A característica fundamental da _______ consiste na hierarquização desses valores, que são transmitidos pela ______, pela ______ e pelo _____.1. Axiologia
2. educação familiar, sociedade e grupo - 25A tarefa de doutrinamento visa a transmitir a:sua correta hierarquização, priorizando-os em relação aos valores materiais, como o dinheiro, o poder e a satisfação pessoal.
- 26Qual é o maior desafio a ser enfrentado por aquele que pretende exercer a liderança de um grupo?A tarefa de doutrinamento visando a transmissão da sua correta hierarquização, priorizando-os em relação aos valores materiais, como o dinheiro, o poder e a satisfação pessoal
- 27“Em essência, a liderança envolve a realização de objetivos com e através de pessoas. Consequentemente, um líder precisa preocupar-se com tarefas e relações humanas.” Qual aspecto de liderança é esse?Psicológico
- 28“[...] num nível de generalidade que inclui mudanças em comportamentos, opiniões, atitudes, objetivos, necessidades, valores e todos os outros aspectos do campo psicológico do indivíduo.” Qual é esse aspecto?Psicológico
- 29Os processos grupais e a liderança são os principais objetos de estudo de quê?Da Psicologia Social
- 30A subjetividade humana, a personalidade e as mudanças psicológicas oriundas de processos de influenciação e de aprendizagem são focos de estudo e de análise da _____.Psicologia.
- 31O caminho para a liderança passa pelo conhecimento profissional, mas também pelo autoconhecimento e por conhecer bem seus subordinados. Qual é esse aspecto?Psicológic
- 32Pesquisas mostram que o _____ ou _____ está, cada vez mais, destacando-se como o principal diferencial de competência no trabalho.1. quociente emocional (QE)
2. inteligência emocional - 33A ______ é, portanto, uma ciência que fornece firme embasamento teórico e prático para que o líder possa influenciar pessoas.Psicologia
- 34______ concordam que a perspectiva ______ envolve um processo que vai permitir examinar as coletividades além das fachadas das estruturas sociais, com o propósito de refletir, com profundidade, sobre a dinâmica de forças atuantes em dada coletividade.1. Sociólogos
2. sociológica - 35A liderança envolve líder, liderados, e contexto (ou situação), constituindo, fundamentalmente, uma _____. Qual é esse aspecto?1. Relação
2. Sociológico - 36Para muitos teóricos, a liderança, dadas as características singulares que envolve, constitui-se em um processo ______.1. ímpar de interação social
- 37Os militares, em geral, em função da peculiaridade de suas atividades profissionais, constituem uma ______ dentro da sociedade brasileira.subcultura
- 38Focalizando mais de perto ainda, pode-se afirmar que a Marinha, dentro das Forças Armadas, face a suas atribuições muito próprias, constitui-se, igualmente, em uma _______.subcultura
- 39No âmbito da Marinha, pode-se distinguir subculturas correspondentes aos diferentes _____ e Quadros, em função da missão atribuída a cada um deles. ____ e _____ são, portanto, temas de estudo da Sociologia de interesse para a liderança.1. Corpos
2. Quadros
3. Cultura e Subcultura - 40Outro tópico de Sociologia avaliado como relevante é o ______, estes definidos como a interação repetitiva de padrões de comportamento comumente encontrados na vida social.dos processos sociais
- 41Os processos sociais de maior incidência nas sociedades e grupos humanos são:Cooperação, Competição e Conflito.
- 42O líder, cuja matéria-prima é o grupo _____, necessita identificar a existência de tais processos, estimulando-os ou não, em função das especificidades da situação _____ e da natureza da missão a ser levada a termo.1. liderado
2. corrente - 43Implica uma opção pelo coletivo em detrimento do individual, mas nada impede o desenvolvimento e o estímulo das habilidades de cada membro, em prol de um objetivo comum:Cooperação
- 44Sob muitos aspectos, e de um ponto de vista humanista, é a forma ideal de atuação de grupos:Cooperação
- 45É definida como a luta pela posse de recompensas cuja oferta é limitada. Tais recompensas incluem dinheiro, poder, status, amor e muitos outros:Competição
- 46Outra forma de descrever o processo _____ o mostra como a tentativa de obter uma recompensa superando todos os rivais.competitivo
- 47A competição pode ser _____– entre um número limitado de concorrentes que se conhecem entre si – ou ______ – quando o número de rivais é tal, que se torna impossível o conhecimento entre eles, como ocorre, por exemplo, nos exames vestibulares ou em concursos públicos.1. pessoal
2. impessoal - 48Atualmente, os especialistas concordam que ambos os processos coexistem e, até mesmo, sobrepõem-se na maioria das sociedades. O que varia, em função de diferenças culturais, é a intensidade com que cada um é experimentado. Quais são eles?1. Cooperação
2. Competição - 49Sob o ponto de vista _____, é relevante considerar que, se a competição tem o mérito inicial de ______ dos indivíduos e dos grupos, aumentando-lhes a produtividade, tem o grave inconveniente de ______ os esforços daqueles que se habituaram a fracassar.1. psicológico
2. estimular a atividade
3. desencorajar - 50Outro inconveniente sério, decorrente do estímulo à competição, consiste na forte possibilidade de desenvolvimento de _____ e desavenças no interior do grupo, contribuindo para sua desagregaçãohostilidades
- 51Na liderança, a competição tem sempre que ser:saudável e estimulante
- 52é a exacerbação da competiçãoConflito
- 53Obter recompensas pela eliminação ou enfraquecimento dos competidores:Conflito
- 54o conflito é uma forma de ______que pode caminhar para a instalação de violência e, que se vai intensificando, à medida que aumenta a duração do processo, já que este tem caráter cumulativo – a cada ato hostil surge uma represália cada vez mais agressiva.competição
- 55tende a destruir a unidade social e, da mesma forma, desagregar grupos menores, pelo aumento de ressentimento, pelo desvio dos objetivos mais elevados do grupo, pela destruição dos canais normais de cooperação, pela intensificação de tensões internas, podendo chegar à violência:Conflito
- 56Doses regulares de ______ de posições, podem ter efeito integrador dentro do grupo, na medida em que obrigam os grupos a se autocriticarem, a reverem posições, a forçarem a formulação de novas políticas e práticas, e, em consequência, a uma revitalização dos valores autênticos próprios daquele grupo:Conflitos
- 57É indispensável que o líder seja capaz de diagnosticar as situações de _____, mesmo quando ainda latentes, de modo a buscar estratégias adequadas para gerenciá-las construtivamente.conflito
- 58Cultura e Subcultura organizacional da instituiçãoSituação
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- Liderança Flashcards on Liderança, created by Gabrielle Dias on 02/01/2019.
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- Gabrielle Dias
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