Flashcards
atributos de um lider
Cards in this deck (40)
- 1Lealdadeé o verdadeiro, espontâneo e incansável devotamento a uma causa,
- 2A coragemapresenta-se sob duas formas
- 3coragem físicasuperação do medo ao dano físico no cumprimento do dever
- 4coragem moraldisposição para defender suas convicções, sobretudo em situações críticas,
- 5coragem moraldisposição para opinar e agir sempre pelo bem, mesmo e, principalmente, quando não favorecer e ou até contrariar as conveniências pessoais.
- 6a coragem moralPor sua importância na paz ou no combate,é a capacidade de assumir responsabilidade por suas decisões e erros
- 7O caráteré [...] a combinação de traços de personalidade que dão consistência ao comportamento e tem por base as crenças e valores sendo o fator preponderante nas decisões e no modo de agir de qualquer pessoa.
- 8a honestidade e a integridadeMerecem destaque como traços essenciais do caráter
- 9HumildadeÉ ter consciência de que o líder pode não saber tudo sobre determinado assunto, que pode estar equivocado em seu julgamento ou sua posição e que mais modernos, ou mais antigos, com suas experiências, podem saber mais e ajudá-lo no cumprimento da missão
- 10Competência ProfissionalCompetências representam combinações sinérgicas de conhecimentos, habilidades e atitudes, expressas pelo desempenho profissional, dentro de determinado contexto organizacional.
- 11Competência ProfissionalO militar deve sempre aprimorar seus conhecimentos e habilidades e, por meio de uma atitude positiva compatível com seu grau hierárquico, conseguir resultados eficazes para a instituição
- 12DeterminaçãoPersistência para a realização de tarefas, possibilitando vencer as dificuldades encontradas até concluí-las com eficácia, dentro dos prazos estabelecidos.
- 13EntusiasmoÉ uma disposição para assumir responsabilidades e enfrentar desafios, demonstrando vibração espontânea e contagiante pelo seu trabalho e pela Organização
- 14Capacidade DecisóriaÉ a habilidade para considerar diversas linhas de ação, diante de uma situação-problema, escolhendo, em tempo hábil, aquela mais adequada para, assim, implementá-la.
- 15Capacidade DecisóriaQuando necessário, o líder deve ser capaz de tomar decisões difíceis ou impopulares com firmeza e coragem.
- 16Capacidade DecisóriaO líder deve ter firmeza em suas decisões, não sendo, irredutível, diante das circunstâncias que se apresentam.
- 17AutoconfiançaCapacidade de pensar e de decidir, autonomamente, e convicção de ter competência para ser bem sucedido diante de dificuldades, expressa pela segurança, firmeza e otimismo no modo de falar e de agir
- 18AutocontroleEstabilidade de humor e capacidade de atuar eficazmente, mesmo sob pressão.
- 19FlexibilidadeMaleabilidade de ideias e habilidade para integrar informações novas, mesmo que divergentes em relação a crenças e planejamentos prévios, desde que agreguem valor.
- 20FlexibilidadeCapacidade de adaptação a mudanças. Habilidade para atuar corretamente de modo diverso em diferentes situações.
- 21AltruísmoCapacidade de se colocar no lugar dos liderados, compreendendo-os, demonstrando interesse genuíno por suas necessidades, preocupando-se e provendo o desenvolvimento e bem-estar pessoal e profissional destes
- 22Respeitolíder deve ter respeito pela dignidade humana, que é inerente a todo indivíduo. O líder que respeita seu subordinado é educado ao dirigir-lhe a palavra
- 23RespeitoO líder deve ser imparcial em seus julgamentos, seus elogios e suas críticas
- 24RespeitoO líder age com tato e demonstra consideração com cada um de seus comandados.
- 25Capacidade de Relacionamento InterpessoalHabilidade para lidar com pessoas, sejam superiores, pares ou subordinados, com tato, respeito e consideração individualizada
- 26Capacidade de Relacionamento InterpessoalCapacidade de exercer o papel de mentor, cultivando habilidades alheias, fornecendo feedback construtivo e reconhecimento oportuno.
- 27Capacidade de Relacionamento InterpessoalOs líderes que trabalham bem em grupo produzem uma atmosfera de solidariedade amistosa e constituem, eles mesmos, modelos de respeito, prestimosidade e cooperação. Inspiram nos demais um compromisso ativo e entusiástico com o esforço coletivo, e promovem a fidelidade e a identificação
- 28ComunicaçãoHabilidade verbal para persuadir e inspirar os liderados, fomentando um sentido de objetivo, que vá além das tarefas cotidianas, tornando o trabalho mais estimulante, de forma a conquistar a adesão voluntária dos subordinados.
- 29ComunicaçãoClareza, objetividade e propriedade de linguagem na expressão oral e escrita. Preocupação com a disseminação pronta e eficaz de ordens e notícias, de forma a prevenir mal-entendidos, rumores e boatos nocivos ao moral do grupo.
- 30ComunicaçãoÉ de extrema importância que o líder procure desenvolver esta capacidade, tanto escrita como oral, para se fazer entender por seus comandados, em todos os níveis.
- 31ComunicaçãoA expedição de ordens, a orientação sobre tarefas ou missões, tudo se faz por meio dessa comunicação. Nunca é demais lembrar que, não raras vezes, ordens são mal executadas não por deficiência de quem as cumpriu, mas por falta de clareza de quem as deu.
- 32ComunicaçãoÉ também por meio --------------- que o líder pode persuadir e motivar seus comandados.
- 33A Iniciativaem um plano mais elevado, é a faculdade de deliberar acertadamente em circunstâncias imprevistas ou na ausência dos superiores, agindo sob responsabilidade própria, mas dentro da doutrina, a bem do serviço. Para assim fazer, é preciso ter capacidade profissional, confiança em si e estar bem orientado.
- 34A IniciativaCabe aos mais antigos, criar um clima propício e estimular tal prática em seus comandados
- 35Senso de JustiçaCapacidade de julgar, imparcial e respeitosamente, com base em dados objetivos, de acordo com o mérito e o desempenho de cada um, não se deixando influenciar por sentimentos pessoais, estereótipos ou preconceitos.
- 36Lealdade,Coragem,CaráterDentre os atributos que compõem a integridade ética, pode-se destacar
- 37Lealdadeo respeito aos sentimentos de dignidade alheia
- 38Lealdadea sincera obediência à autoridade dos superiores
- 39Integridade ÉticaHonestidade, transparência e comprometimento inquebrantável com os valores éticos da instituição, tais como: honra, lealdade para com seus superiores, pares e subordinados, fidelidade e coragem, dentre outros, expressos na Rosa das Virtudes
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- Flashcards on atributos de um lider, created by fabianobclima@gmail.com nip04016505 on 10/07/2019.
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