Flashcards
UA.5 - Plano organizacional
Cards in this deck (7)
- 1equipe administrativaequipe administrativa é muito importante para que o novo empreendimento tenha uma cultura interna de funcionários engajados e comprometidos.
- 2Constituição da empresa: formas legais possíveispropriedade individual = É a forma que lhe exige menos investimento inicial.
sociedade= Este formato tem seu estatuto próprio e responde a suas exigências.
corporação= O conselho de acionistas é quem a administra. - 3Estrutura formal Estrutura informalEstrutura formal = mais organizada essa estrutura formal é usando um "organograma"
Estrutura informal= denominada “cultura organizacional”. Essa cultura é muito importante para determinar a maneira como a empresa vai manter suas relações com os ambientes interno e externo - 4áreas do organograma1. Estrutura da organização.
2. Esquemas de planejamento, mensuração e avaliação
3. Compensações
4. Critérios de seleção.
5. Treinamento. - 5importância da cultura organizacionalTem papel fundamental na empresa. Ela molda o comportamento dos colaboradores e ajuda a firmar os conceitos e os objeti- vos do empreendimento
- 6Muitas empresas do formato de corporação, que têm umconselho de administração = se apoiam nele para a gestão administrativa
conselho de consultores = conhecimento e experiência) para auxiliar na administração organizacional.
consultores externos para auxiliá-lo quando a gestão interna não for suficiente - 7plano organizacionalestá relacionado à estrutura administrativa do empreendimento.
Information
- Description
- Partes mais importantes do livro de plano organizacional
- Created by
- Andressa Mendes
- Views
- 1
- Rating