INCENTIVOS PARA GERENTES Y DIRECTORES

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Juana Plaza Sánchez
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Juana Plaza Sánchez
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INCENTIVOS PARA GERENTES Y DIRECTORES
  1. Los Gerentes y Directores juegan un rol central en la rentabilidad de una empresa
    1. Ellos desempeñan una labor vital en la institución
        1. Son establecidos mediante metas para cada posición
        2. Obtienen bonos a corto plazo
            1. Incentivos a largo plazo
              1. El incentivo es mayor para Ejecutivos de alto nivel
              2. Los incentivos se ofrecen en efectivo
                  1. Se hacen los cálculos de la cantidad de dinero
                  2. El incentivo está dirigido a motivar el desempeño de sus Gerentes y Directores
                      1. Se obtienen calificaciones de desempeño por cada Gerente
                        1. Los ejecutivos se empeñaran por lograr el desempeño por la compañía
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