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Modulo 4. Pagos laborales.

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Modulo 4. Pagos laborales.

  1. NOMINA

    • Es
      • La suma de todos los registros financieros de los sueldos de los empleados, incluyendo los salarios, las bonificaciones y las deducciones . En contabilidad la nomina se refiere a la cantidad pagada a los empleados por los servicios que prestaron durante un periodo de tiempo.
  2. CONTRATOS DE TRABAJO

    • ES AQUEL
      • Por el cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra persona, natural o juridica.
  3. DATOS GENERALES DE LA NOMINA

    • son
      • Nombre del trabajador, Clave unica de registro de poblacion (CURP), Tipo de contrato, Regimen y numero de empleados, Periodicidad de pago (quincenal, semanal), Clave de la entidad federativa (donde se presto el servicio), Registro Federal de Contribuyentes (RFC).
  4. DEVENGADOS DE NOMINA

    • Es
      • El valor total de ingresos que obtiene un empleado en el mes o en la quincena. Este valor esta compuesto por el salario basico, horas extras, recargos diurnos y nocturnos, dominicales, festivos, comisiones, auxilio de transporte.
  5. DEDUCCIONES DE NOMINA

    • Estos rubros hacen referencia a
      • Esos valores que se restaran del total devengado del trabajador, dentro de esos rubros tenemos, salud, pension, fondo de salario pensional, retencion a la fuente, embargos judiciales entre otros.

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Mapa conceptual sobre contabilidad y costos.
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jair mejia
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