SALARIOS Y COMPENSACIONES

Beneficios Sociales
1. Ofrecen
  1. Las Empresas
    1. Sindicales
    2. Deducciones fiscales
    3. Legislación Laboral
    4. Limitaciones gubernamentales a los salarios elevados
    5. Como estrategias de negocios
      1. Conciben como motivación
      2. Prestaciones Sociales
        No retributivas
        No acumulables ni reemplazables
  2. Ventajas
    1. Eleva la moral
    2. Fidelidad
    3. Mejorar las relaciones sociales
    4. Mejorar la escogencia de personal o selección
2. Ejemplos
  1. Seguro Social.
    1. Comedor
      1. Vestuario
        Becas
        Formación académica
        Pólizas Exequiales
        Beneficios de vivienda
        Primas de vacaciones
Denominaciones Sociales
1. Primas o incentivos
Modalidades Atípicas de percepción
1. Salarios habitualmente se percibe en metálico y al contado
  1. Exceda 1 mes
    1. Salario en especie
    2. Salario diferido
El Salario como negociación colectiva
1. Las normas y leyes trasladadas
  1. Empresarios
  2. Trabajadores
Remuneración o retribución en el trabajo
1. Salario Base
  1. Pago por unidad de empleo
2. Complemento Salarial
  1. Los restantes elementos que integran el salario total
3. Personales
  1. De carárcter individual
4. Funcionales
  1. Corresponden al puesto independiente de la persona desempleada
Por resultados
1. Ajuste del salario o resultados del rendimiento

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