Las Profesiones y Nociones Básicas de la Etica Profesional

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Las Profesiones y Nociones Básicas de la Etica Profesional
  1. 1. Origen de las Profesiones
    1. La conformación de las profesiones es fruto del proceso histórico que ha vivido la propia humanidad.
      1. Encontramos en las grandes civilizaciones antiguas, verdaderos especialistas en diversos campos del saber, cuyos conocimientos eran puestos en práctica para el beneficio de sus pueblos.
        1. Hasta la crisis de la edad media, el hombre nacía en una profesión y posición de su familia, lo que marcaba su ocupación.
    2. 2. ¿Qué son las profesiones?
      1. Etimológicamente la palabra profesión viene del latín “professĭo, -ōnis” que es la acción y efecto de profesar en su primera acepción. La palabra profesar significa “declarar o enseñar en público”.
        1. La tercera acepción del vocablo en el Diccionario de la Real Academia de la Lengua Española señala que la profesión es “empleo, facultad u oficio que alguien ejerce y por el que percibe una retribución
          1. Pero más allá de lo que el origen etimológico de las palabras puedan decirnos, se ha de buscar la construcción de un concepto que permita profundizar en la noción de lo que hoy en día debe entenderse por profesión.
      2. 3. Características de la profesión.
        1. Para que una profesión se conforme necesita al menos cumplir con las siguientes características:
          1. A) Tener funciones definidas. B) principios o deontología. C) Conocimientos, técnicas y actividades identificables. D) Ejercicio reservado a un personal especialmente preparado. E) Formación a nivel superior. F) Actitudes Profesionales hacia los que reciben los servicios profesionales. G) Sentido de servicio y tendencia a ser de utilidad y beneficio al grupo social.
        2. 4. El paradigma profesional
          1. Fernández (1994, Págs. 26-30). Propone los elementos siguientes:
            1. A) Una profesión es ante todo, un servicio a la sociedad único, definitivo y esencial. B) A la profesión se le considera vocación, no en el sentido de llamamiento superior, religioso ni, necesariamente, de adecuación personal óptima. C) Toda profesión se basa predominantemente, en conocimientos y técnicas intelectuales para la realización del servicio que presta y de la tarea que realiza. D) Este mismo domino de técnicas intelectuales exige que el profesional se someta a un período de preparación especializada y formal, habitualmente en instituciones educativas. E) El profesional reclama un amplio campo de autonomía, tanto para él como para el cuerpo al que pertenece.
          2. 5. Características del profesional.
            1. Si se toman en cuenta los rasgos propuestos para una profesión, las características que deben reunir para denominarse auténticamente profesiones, los elementos que componen el nuevo paradigma profesional. En este sentido, los más significativos pueden ser:
              1. A) Competencia.
                1. La competencia incluye un saber o conocimiento, un saber hacer o aplicar dicho conocimiento en situaciones diversas, el cómo hacerlo por medio del dominio de técnicas y procedimientos específicos de una ciencia o campo del saber y, la claridad del para qué se hace.
                  1. B) La independecia Profesional.
                    1. El empeño de su iniciativa personal, sin otras limitaciones que el bien común.
                      1. C) visión Humanista
                        1. Ha de asumir concientemente como centro y fin de su ejercicio profesional al ser humano, reconociendo que su profesión antes de significarle un beneficio personal representa un beneficio para el colectivo al que pertenece.
                2. 6. Teorías sobre el origen de la elección de la profesión.
                  1. Existen varias teorías que ofrecen diferentes explicaciones sobre el origen de la elección de una profesión, entre las más destacadas tenemos:
                    1. A) Las más antigua es la teoría de los rasgos factorales. B) La Teoría que se basa en la sociología. C) Por último, las teorías basadas en el concepto de sí mismo, sostienen las siguientes tesis: • A medida que los individuos se desarrollan, logran un concepto más definido acerca de sí mismos. • Cuando una persona trata de tomar una decisión en relación con una profesión, compara la imagen que ella tiene acerca del mundo ocupacional, con la imagen que tiene de sí misma. • La adecuación de una decisión vocacional está basada en la similitud que exista entre el concepto que un individuo tenga de sí mismo y... de la profesión que eventualmente escoja.
                  2. 1. Necesidades de una ética profesional
                    1. En El Salvador, un significativo número de estudiantes que egresan de la Educación Media no tienen posibilidades de continuar estudios universitarios, muchas explicaciones existen para tal fenómeno la mayoría de ellas ligadas a la situación económica que enfrentan las familias salvadoreñas.
                      1. Dado entonces que es la sociedad quién de alguna manera ha delegado en esas personas “privilegiadas” la oportunidad de formarse en un nivel superior, y ésta a su vez es la receptora de los beneficios que ellos puedan generar
                        1. Si además agregamos que el profesional en su diario vivir no solo confronta problemas relacionados con las competencias cognitivas y procedimentales relacionadas con su campo de trabajo
                    2. 2. Las éticas aplicadas.
                      1. La ética aplicada es la “ética centrada ya de modo explícito en campos concretos de la actividad humana, a los que aplica su saber fundamental”
                        1. La ética aplicada a las profesiones ha de responder a los elementos que Etxeberia señala:
                          1. A) la ética aplicada a las profesiones debe ser, ética en el sentido pleno de la palabra. B) La ética profesional debe ser ética aplicada.
                        2. 2.1. Vertiente de la deontología profesional.
                          1. Etimológicamente viene del griego, deontos, lo necesario, lo que debe hacerse, y de, logos, tratado: tratado sobre lo obligatorio, lo normativo, o tratado sobre los deberes de una profesión.
                            1. Según, Etxeberria, desde el punto de vista de la deontologia, habra que afrontar las cuestíones siguientes:
                              1. • Plantear cómo se realiza y cómo se controla en la actividad profesional la autonomía de las personas implicadas: las del propio profesional, la de los clientes o usuarios, la de los afectados. • Concretar como se realizan las exigencias de la justicia desde y gracias a las actividades profesionales. • Definir los principios y normas por los que debe regirse la profesión.
                            2. 2.2. Vertiente teleológica o de la ética profesional.
                              1. Etimológicamente viene del griego telos, teleos, fin, y lógos, tratado. Literalmente se traduce como tratado de las causas finales, o bien doctrina de la finalidad.
                                1. según Etxeberria, esta vertiente aprecen otra serie de referentes decisivos que deben plantearse:
                                  1. • Precisar cómo la actividad profesional remite al bien y autorrealización del propio profesional. • Relacionar el ejercicio profesional con la realización de las virtudes, especialmente de aquellas virtudes que más conexión tienen con cada una de las profesiones en función de sus especificidades. • Exigencia al profesional del respeto a la pluralidad social, entre los clientes y entre los propios profesionales.
                          2. 3. ¿Qué es ética profesional?
                            1. “Ciencia normativa que estudia los deberes y los derechos de los profesionales en cuanto tales”
                              1. Ética Profesional se puede ver como: Un conjunto sistemático de principios, leyes, normas y reglas establecidas por una comunidad de profesionales agremiados, que rigen la conducta moral de sus miembros y sus relaciones en el ámbito de la organización social del trabajo en pos de alcanzar un bien para la sociedad y la persona misma.
                                1. En la propuesta conceptual de la ética profesional, se conjugan tanto la vertiente deontológica como la teleológica, la noción de deontología como la búsqueda y puesta en práctica de reglas morales relacionadas con la propia actividad profesional (precisión de deberes inherentes a dicha actividad) se combina con lo que conoce como ética profesional (el incremento del bien social común) para robustecer el concepto.
                            2. 4. Principios que sustentan la ética profesional.
                              1. Según Hortal Alonso (2002, pág.91)
                                1. la conformación actual de la ética profesional se construye a partir de cuatro principios fundamentales, a saber: el principio de beneficencia, el principio de autonomía, el principio de justicia y el principio de no maleficencia.
                                  1. Se ha entender por principios éticos aquellos imperativos de tipo general que nos orienten acerca de qué hay de bueno y realizable en unas acciones y de malo y evitable en otras.
                                2. 4.1. Principio de beneficencia.
                                  1. consiste en “Hacer bien una actividad y hacer el bien a otros mediante una actividad bien hecha”
                                    1. Según Hortal Alonso
                                      1. El bien que se alcanza o proporciona ejerciendo correctamente (bien) una determinada profesión constituye el primer criterio para decir qué actuación profesional es buena, quién es un buen profesional, tanto en lo que se refiere a la competencia profesional como a su ética.
                                    2. 4.2. Principio de autonomía.
                                      1. Etimológicamente, del griego, autós, sí mismo, y nómos, ley: que vive según su propia ley o se gobierna por su propia ley. Es la capacidad de bastarse a sí mismo para preservar la propia individualidad frente a los demás o frente a la colectividad, a los que, no obstante, necesita en buena medida.
                                        1. Según como lo señala Kant citado por Hortal Alonso
                                          1. “la libertad y la razón son propias de todos los seres humanos. En ellas radica y consiste su dignidad. La voluntad racional y libre de cada persona es la única fuente de la ley moral, en esto consiste la autonomía, en esto consiste la moralidad”.
                                        2. 4.3. Principio de justicia.
                                          1. La palabra justicia viene del latín iustitia, y significa conformidad con el derecho. En un sentido general, se asocia a la actitud del hombre de vida moral recta, al hombre que llamamos bueno.
                                            1. Desde el siglo III d.C. que Ulpiano formuló el principio formal de justicia: “dar a cada uno lo que le es debido”, este se mantiene vigente.
                                              1. a) El sentido social de la profesión. b) El significado de los bienes y servicios que proporciona cada profesión para el contexto social en que se lleva a cabo el trabajo profesional y de las obligaciones de justicia que lleva consigo esa toma en consideración y las contribuciones específicas. c) Economía social de mercado.
                                            2. 4.4. Principio de no maleficencia.
                                              1. Universalmente el principio de no maleficiencia se enuncia: ante todo no hacer daño.
                                                1. A veces no está claro qué es bueno hacer y sí está claro qué es malo hacer (o dejar de hacer); y que a veces no es bueno (u obligatorio) proporcionar determinados bienes, sobre todo cuando ello supone imposiciones paternalistas que atentan contra la autonomía personal
                                                2. 4.5 Consideración general
                                                  1. según Hortal Alonso (2002, pág. 98), deberían añadirse los siguientes:
                                                    1. • Principio de responsabilidad. • Principio de competencia. • Principio de lealtad y celo en el ejercicio de la profesión. • Principio de fidelidad (mantener las promesas y cumplir los contratos y, eludir la actuación profesional representando a clientes con intereses contrapuestos o incompatibles. • Principio de confidencialidad (secreto profesional).
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