Planeación en la Administración

Planeacion
1. La definición de los objetivos de la organización, el establecimiento de una estrategia general para alcanzarlos y el desarrollo de planes para desempeñar las actividades laborales de la empresa.
2. Propositos
  1. Dar direccion
  2. Reducir la incertidumbre
  3. Minimizar el Desperdicio y la Redundancia
  4. Establecer los objetivos o estándares utilizados para ejercer control.
3. Planes
  1. Documentos donde se especifica como se lograran los objetivos
  2. Planes estratégicos
    1. Abarcan a toda la organización
  3. planes operativos
    1. Involucran únicamente un área en particular
  4. Planes Corto Plazo
    1. Cubren un año o menos
  5. Planes Largo Plazo
    1. Se extienden mas allá de tres años
  6. Planes específicos
    1. Estan definidos con toda claridad
  7. Planes direccionales
    1. Son flexibles
  8. Planes de un solo uso
    1. Se implementan una unica vez
  9. Planes Permanentes
    1. Son implementados continuamente
Objetivos
1. Son los resultados o propositos que se desea lograr
2. Pueden ser
  1. Estrategicos o Financieros
  2. Establecidos o Reales
3. Características
  1. Estar escritos en terminos de resultados
  2. Ser medibles y cuantificables
  3. Ser claros en un marco temporal
  4. Ser desafiantes pero posibles
  5. Presentados correctamente por escrito
  6. Ser comunicados a todos los miembros necesarios de la organización
OSCAR ANDRES ORTIZ BOTINA 2020509 ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS UNIVERSIDAD DEL VALLE

Resource summary

	Created by Gary Garcia over 8 years ago

	Copied by OSCAR ANDRES ORTIZ BOTINA almost 4 years ago