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Description
Mind Map by LIANE EGUES MIRANDA LEAL, updated more than 1 year ago
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Created by LIANE EGUES MIRANDA LEAL
over 3 years ago
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Gerência de serviços de
saúde competências
desenvolvidas e
dificuldades encontrada
na atenção básica
- Falta de formação adequada
para gerenciamento
- Um profissional equilibrado, que
consiga superar as limitações em
que o serviço apresenta
- O problema mais comum de gernciamento: excesso de
burocracia, sobrecarga de atividades, espaço
inadequado,dificuldade na gestão de pessoas
- Habilidade na
comunicação,
organização de tarefas,
planejamento de ações.
- O problema mais comum de gernciamento: excesso de
burocracia, sobrecarga de atividades, espaço
inadequado,dificuldade na gestão de pessoas
- Competência gerencial,
determinação no alcance de metas,
e objetivos, personalidade e
habilidade e motivação da equipe
satisfação do usuário
- Um profissional equilibrado, que
consiga superar as limitações em
que o serviço apresenta
- As incapacidade de
profissionais para lhe dar
com os programas , são as
necessidade de informação
na rede sociais publicas
- As competências gerencias
constituem um dos principais
pilares de uma organização
- A capacidade de gerenciar
uma equipe de saúde e
atender as perspectivas
- A Gerencia possui um carácter
articular e integrativo, sendo a
ação gerencial determinada e
determinante no processo de
organização de serviços de
saúde
- O profissional atua na gerência de
serviços de saúde precisa ter
competência para trabalhar
- A atenção básica coordena os
demais níveis do sistema do
sistema de saúde,
- verificar as competências, atribuições e
habilidades gerenciais necessárias ao
desempenho de sua funções.
- Identificar
- Levantar
- Levantar
- Identificar
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