Unidad 3-fase 3 Responsabilidad social empresarial, y las normas con relación

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john fredy Ramirez
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Unidad 3-fase 3 Responsabilidad social empresarial, y las normas con relación
  1. ISO 2600: Esta fue creada a finales del 2010 y no es certificable, se enfoca a la responsabilidad social empresarial como una dimensión constituida medible y verificable por la sociedad civil. también toma a las universidades como empresas productoras de servicios las cuales deben hacer parte del conglomerado que aporte al desarrollo social sostenible, basada en la ética y formación integra de los futuros profesionales. cabe resalta que esta norma se basa en siete principios. (M.M. Serrano 2012).
    1. Derechos humanos .
    2. Global reporting Intiative-GRI: es la más usada y confiable como método de reportes frente a la responsabilidad social en el mundo, esta se basa en planificación, medición, evaluación, y comunicación, buscando cuales son los avances e impacto que estas generan frente aspectos sociales, económicos y ambientales, esta organización fue fundada en 1997, el Gri tiene la mayor cantidad de reportes en el mundo esto incluye derecho a humanos, cambio climático y corrupción. Ventajas al estar bajo los estándares de esta organización, se mejora la reputación, genera credibilidad y confianza también mejora las relaciones con los stakeholders
      1. Norma SA 8000: es una norma de implementación voluntaria creada en los estados unidos que busca el bienestar y protecion de los derechos de los trabajadores, esto beneficia sobre todo a las grandes empresas
        1. Norma de aseguramiento AA1000: es un estadar creado para aumenttar la credibilidad, evaluando, testiguando y fortaleciendo el desempeño de las organizaciones, esta norma ha sido preparada por espertos que buscan el aseguramiento de las entidades, se enfoca mas en la diversificacion de empleo y la disminucion de gases carbonicos.
          1. The Global Compact: es una organización de las naciones unidas, que se base en 10 principios los cuales se basan en medio ambiente, derechos humanos, trabajo lucha contra la corrupción, se puso una fecha limite para el 2030 como limita para implementar un desarrollo sostenible, pero hay una clara manifestación de que no se va lograr la meta, esta organización tuvo sus inicio en el 2015, y es una de las normas en la que se concentra mas atención por representar a las naciones unidas
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