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Os Principais momentos da construção da psicologia organizacional

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Administración de Empresas Mind Map on Os Principais momentos da construção da psicologia organizacional, created by valdir chieli on 09/18/2016.
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Os Principais momentos da construção da psicologia organizacional
  1. Fases
    1. 1ª fase (1924 - 1970)
      1. Psicologia Industrial
        1. Lucratividade
          1. Produtividade
            1. Conhecimento da psicometria
              1. Economia
                1. Mercado
              2. 3ª fase (A partir de1990)
                1. Psicologia aplicada ao trabalho
                  1. Saúde e bem estar do funcionário
                    1. Ergonomia
                      1. Poder e conflito
                        1. Ergonomia
                        2. Atividades a serem desenvolvidas em conjunto com outros profissionais
                          1. Seleção e colocação de pessoal
                            1. Planejamento de recursos humanos
                              1. Treinamento de pessoal
                                1. Saúde mental no trabalho
                                  1. Avaliação de desempenho
                                    1. Condições de trabalho
                                      1. Planos de cargos e salários
                                        1. Mudança e analise das organizações
                                    2. 2ª fase (1970 - 1990)
                                      1. Psicologia organizacional
                                        1. Ciência que estuda o comportamento humano e das organizações
                                          1. Qualidade de vida
                                            1. Clima Organizacional
                                            2. Analisa o comportamento a partir das seguintes variaveis
                                              1. Conflito
                                                1. Comunicação
                                                  1. Comportamento individual
                                                    1. Cultura organizacional
                                                    2. Sua aplicação migrou para outras aréas
                                                      1. Saúde mental / Psicopatologia do trabalho
                                                        1. Estresse ocupacional
                                                          1. Síndrome de burnout
                                                            1. Condições de trabalho
                                                              1. Organização do trabalho
                                                                1. Saúde mental
                                                                  1. Segurança no trabalho
                                                                  2. Teorias
                                                                    1. Taylor
                                                                      1. Administração científica
                                                                        1. Enfâses nas tarefas
                                                                          1. Aumentar a eficiência da empresa por meio do aumento da eficiência do nível operacional
                                                                      2. Elton Mayo: Experiencia de hawthorne
                                                                        1. Enfâse no aspecto emocional
                                                                          1. Necessidade de nova forma de recompensa
                                                                            1. Influência da intensidade da luz
                                                                              1. Necessidades psicológicos e sociais
                                                                                1. Despertar para as relações humanas
                                                                                    1. Motivação, liderança, comunicação e grupos dinâmicos
                                                                                      1. Importância do conteúdo dos cargos de trabalho
                                                                                        1. Fator psicológico do trabalhador
                                                                                        2. McGregor
                                                                                          1. Teoria X
                                                                                            1. Homem
                                                                                              1. Preguiçoso
                                                                                            2. Teoria Y
                                                                                              1. Homem
                                                                                                1. Adora trabalhar
                                                                                            3. Frank e Lilian Gilbert
                                                                                              1. Estudo do tempo e movimentos
                                                                                                1. Medição e sincronização das açoes executadas
                                                                                              2. Hugo Munsterberg
                                                                                                1. Um dos principais fundadores da psicologia aplicada ao trabalho
                                                                                                  1. pontos principais
                                                                                                    1. O melhor homem
                                                                                                      1. O melhor trabalho
                                                                                                        1. O melhor resultado
                                                                                            Show full summary Hide full summary

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