Análisis Entrevista de Trabajo

Análisis Entrevista de Trabajo

1. Análisis del video, y razones del resultado

   • El candidato
     • No es apto para el cargo
       • Comunicación verbal no apta, mensaje confuso
       • Presentación personal informal, no adecuada para una entrevista
       • No demuestra vocación por su cargo, ni expertise
       • Relacionamiento con sus ex-compañeros, problemas de clima laboral
       • Comunicación no verbal equivocada, postura corporal inadecuada
       • Falta de modales, chicle y cigarrillos

2. Factores a tener en cuenta para una entrevista de trabajo

   • El candidato
     • Ideal
       • Presentación personal formal, adecuada para la entrevista
       • Hoja de vida actualizada y bien presentada
       • Comunicación asertiva, coherencia con sus acciones
       • Buenas referencias laborales, relacionamiento
       • Actitud de aprendizaje combinado con confianza y seguridad
       • Preparación previa para la entrevista, conocimiento, investigación, interés

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