El estatuto de la formación profesional integral del SENA muestra
directrices sobre el que hacer de la institución en investigación
aplicada. También se definen las redes del conocimiento, las cuales
son afines con los programas nacionales de ciencia, tecnología e
innovación que se contempla en el SNCTI.
CONCEPTO DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL
El primer aspecto contemplado en el estatuto, define la formación
profesional integral, como aquella que es fundamentada en
conocimientos científicos y tecnológicos (Estatuto de la Formación
Profesional Integral del SENA -Capítulo 1: La formación profesional del
SENA: concepto, contexto y características-).
Por consiguiente, debido al contexto socioeconómico actual,
las ofertas de formación del SENA contemplan:
Cambios científicos, tecnológicos y
técnicos veloces, acompañados de
exigencias crecientes en la calidad de
los bienes y servicios.
Desarrollos revolucionarios de la
microelectrónica, la biotecnología, la
informática y la telemática, que modifican
substancialmente los procesos y
procedimientos del trabajo productivo en
todos los sectores económicos.
Las pedagogías innovadoras del SENA implican
desarrollar e incentivar una cultura investigativa
orientada hacia la construcción, elaboración y
apropiación de conocimientos a partir de la
formulación de problemas, la transformación de
elementos conocidos en nuevos y la integración
de distintas tecnologías en un mismo proceso.
LA FORMACIÓN PROFESIONAL Y DESARROLLO
TECNOLÓGICO
Esta formación se sustenta en bases científicas
y tecnológicas, para que la persona pueda
construir nuevos conocimientos y entender
rápidamente las transformaciones tecnológicas,
lo cual conlleva un principio de movilidad laboral
y nuevas formas de actualización permanente, sin
perder la especificidad de la formación en una
ocupación.
La formación profesional propicia la reflexión sobre
la tecnología, el conocimiento es el valor agregado
a la producción y debe ser productivo para que
genere tecnología. La formación profesional integral
en su articulación con la tecnología es un factor
determinante en el desarrollo de las fuerzas
productivas.
Las transformaciones tecnológicas se expresan en
cambios en las materias primas, los productos y los
objetos tecnológicos; éstas a su vez propician nuevos
procesos productivos, relaciones y divisiones del trabajo
La relación entre formación profesional y tecnología permite al
SENA desarrollar las siguientes estrategias
Acordar alianzas estratégicas, en el contexto de las políticas nacionales
de ciencia y tecnología, con entidades del Estado, centros de desarrollo
tecnológico y de productividad, incubadoras de empresa de base
tecnológica, universidades, gremios, trabajadores y empresarios, para
desarrollar actividades científicas y tecnológicas, proyectos de
investigación y creación de tecnología" así como programas de
competitividad y desarrollo tecnológico que impulsen la productividad del
país
La formación profesional, tecnología, mercado de trabajo y
educación en el SENA, tienen una base científica y tecnológica.
LA FORMACIÓN PROFESIONAL Y EL SERVICIO PÚBLICO
EDUCATIVO
Por su parte, la educación superior que se caracteriza por
su énfasis en la investigación y el conocimiento científico,
representa frente a la formación profesional una posibilidad
de perfeccionamiento de lo técnico y de lo tecnológico.
EL PROCESO DE LA
FORMACIÓN PROFESIONAL
el SENA propende porque todos y cada uno de sus
funcionarios, puedan en cualquier momento y cuando la
institución o el medio externo lo requieran, transferir sus
conocimientos, experiencias, valores y habilidades
adquiridas en su quehacer, para lo cual se diseñan
procesos que estimulen la capacidad laboral,
investigativa y creativa de los mismos
GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
El SENA realiza investigación aplicada y ofrece
servicios tecnológicos con el propósito de impulsar,
facilitar y propiciar la innovación, la creatividad y el
desarrollo tecnológico en los diferentes sectores
productivos del país.
SERVICIOS TECNOLÓGICOS E INVESTIGACIÓN APLICADA
NIVELES INSTITUCIONALES DE
INVESTIGACIÓN
La investigación en el SENA tiene dos ejes. Por una parte la
que tiene que ver con proyectos que vinculan a aprendices e
instructores en su etapa formativa y por otra, aquella que se
desarrolla como proceso a través de líneas o grupos específicos
dentro de la institución. Así:
Investigación formativa
Investigación profesional
¿QUÉ ES UNA RED DE CONOCIMIENTO SECTORIAL
SENA?
Una RCSS es un grupo de comunidades de conocimiento internas y de
instituciones expertas externas, que trabajan en conjunto con un
objetivo común, fortaleciendo sus capacidades mutuas en investigación
aplicada y comunicación, compartiendo bases de conocimiento y
desarrollando soluciones para este objetivo común, a escala nacional e
internacional.
CRITERIOS PARA ASOCIAR CENTROS DE FORMACIÓN A LAS REDES DE
CONOCIMIENTO SECTORIAL SENA
Centros de formación con relacionamiento sectorial y regional: Los centros de formación deben
tener contacto permanente y promover el desarrollo de trabajos con actores de conocimiento
relevantes para la red.
Centros de formación con prioridad por el trabajo en red: Pueden participar de la red,
centros de formación que incluyan dentro de sus prioridades, desde la alta dirección, el
trabajo en red.
Centros de formación con cultura de trabajo colaborativo: Centros de formación con
cultura de trabajo colaborativo, innovadores y que demuestran facilidad de trabajo a
través de alta preocupación por las personas y la promoción del trabajo en equipo.